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株式会社日教販の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年08月28日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年08月28日
オフィス環境:事務所の机が、ここ何年かで新しいものに変わりました。清掃も月一回程度の頻度で清掃業者が入るため、比較的清潔になっています。

株式会社日教販の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2019年08月28日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年08月28日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、9時~17時(昼休憩1時間有り)現場作業者は、10時30分と3時に、休憩時間がある。事務職は、自己判断で休憩を取得できる。残業は、繁忙期には増えるが、概ね月10時間以内に収まることが多い・

株式会社日教販の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2019年08月28日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年08月28日
企業理念の浸透:「教育と歩みつづける」を理念として、書店への学習参考書などの販売を行っています。社会人が学習する内容としての語学や資格試験などの商材も扱っています。「欲しい人が手に取るにはどうするか」を業務として推進しています。

株式会社日教販の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2019年08月28日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年08月28日
女性の働きやすさ:育児休暇などの制度が充実してきたため、比較的働きやすい環境と言えるのではないでしょうか?出産、育児などでの時短勤務者は、育児終了などで理由がなくなれば、通常勤務者へ戻りやすくなっているところも、働きやすさの向上になっていると思われます。

株式会社日教販の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2019年08月28日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年08月28日
教育・研修:OJTを中心とした教育方針。ジョブローテーションを経て、スキルや本人資質を考慮した配置を行う。外部研修期間も使っており、年2回のセミナー講習が必須だが、本人の希望があれば、更に受講できるようになっている。

株式会社日教販の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2019年08月28日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年08月28日
入社理由・入社後の印象:高校卒業後、本に関わる仕事と聞いて入社を希望しました。入社後、本そのものを作る会社(いわゆる出版社)ではなかったが、商品を顧客へ届けるための要としての立位置だったことを理解し、却って勤労意欲が湧いた。

株式会社日教販の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2019年08月28日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年08月28日
仕事内容:事務職は、ルーチンワークメイン。最近は、生産性の向上を掲げているため、個人での改善プランを全体に波及すさせることが出来るものは、上司へ相談すると小規模プロジェクトとして取り上げられることもある。

株式会社日教販の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2019年08月28日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:クラウドとEXCELを併用したシートへの記入を行う。記入シートに基づき、面談を行い、上司の評価を決定する。ここ数年で改革が進み、年功序列型から(課程も含めた)成果主義的評価へ変更となっている。