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株式会社新後閑のカテゴリ別口コミ（10件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(0件)

株式会社新後閑の回答者別口コミ（2件）

  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
1.2 最新の回答：2024年06月14日
  • 営業部 / 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
1.3 最新の回答：2021年08月01日
回答者一覧を見る（2件）

株式会社新後閑の職種別口コミ（10件）

営業系（10件）
（営業、MR、営業企画 他）
すべての口コミを見る（10件）

株式会社新後閑の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月14日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日：2024年06月14日
福利厚生:
一般的な最低限のもののみ。

オフィス環境:
立地はいいがやや狭い。

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株式会社新後閑の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月14日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日：2024年06月14日
勤務時間・休日休暇:
旧態依然としているので、朝は始業時間より早い出社が強制される。残業も多く、休暇の取得も難しい。

多様な働き方支援:
リモートワーク、時短勤務、副業すべて不可。外回りで遅くなっても、直行直帰できない。

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株式会社新後閑の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月14日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日：2024年06月14日
女性の働きやすさ:
女性は管理職にはなれない。

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株式会社新後閑の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年08月01日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

1.3
口コミ投稿日：2021年08月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:
賞与はない。また、年次で昇給ということもない。

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株式会社新後閑の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月14日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日：2024年06月14日
事業の強み:
学参ものの文字組版には強い。

事業の弱み:
アプリとの連動や、逆提案の営業ができないので、仕事が他社に奪われることが多い。

事業展望:
紙媒体のものばかりで、デジタル化についていけていないので、先細りしていくだろう。

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