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株式会社山手学院の事業展望・強み・弱みの口コミページです。株式会社山手学院で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを251件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社山手学院への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 講師/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2024年05月02日

事業の強み:
学童をやっているのは、他社と比べて強みになるだろう。

事業の弱み:
労働者が定着しない。

事業展望:
少子化の波に耐えられるか。注目である。

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回答者：男性/ 講師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年04月10日

事業の強み:学童事業の弱み:コストが高い事業

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回答者：回答なし/ 講師職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年11月01日

事業の強み:塾だけでなはなく、学童や日本語学校など教育業でいろいろな事業を行って

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回答者：女性/ なし/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年05月29日

事業の弱み:1人1人に寄り添っ

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回答者：男性/ 講師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年10月31日

事業の強み:学童事業などは、他者との差別化になっているだろう。事業の弱み:少子化

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回答者：男性/ 講師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年12月01日

事業展望:IT化の流れのなかで、逆行していく方向に進んでいる。どうなるかは全く不

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年05月16日

事業の強み:地域密着、きめ細かい指導で結果をだしているところ。日本語学校があるの

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回答者：男性/ 教師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年12月08日

事業の強み:地域的には知名度はある。事業の弱み:今後の少子化を考えると、次の手を

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回答者：女性/ 塾講師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.2

口コミ投稿日：2020年09月03日

事業の強み:授業のスキルは上がったので、次に生かしたい。事業の弱み:少子化で将来

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2019年09月28日

仕事内容：【他部署との関わり】本部事務内でも、授業料管理課と経理課、総務課があり

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2019年09月28日

仕事内容：生徒の授業料を管理するが、今の時代もっといいシステムがあるはずなのに、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月23日

会社の安定性：良くも悪くも地域の子ども次第なので、少子化が進めば進むほど苦しくな

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2019年09月28日

仕事内容：主に生徒の授業料を管理します。毎月の月謝に加えて、講習・テスト等の料金

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2019年09月28日

仕事内容：生徒の授業料を管理する課に配属されると、毎日かなりの残業をしないと業務

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月23日

会社の安定性：合格実績など塾としての評判は概ね良いと思われるので上位層の子たちが

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2019年09月28日

雇用の安定性：総務課がいないからか、福利厚生や保険等の話をしてくれない。保険の加

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月23日

仕事内容：ある程度日々の業務に代わり映えすることはなく、決まった業務をこなしてい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月23日

仕事内容：校舎次第だが、深夜にポスティング作業があったり、校舎のイベントによって

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回答者：男性/ 講師/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年12月14日

事業の強み:学童をはじめて、低年齢のうちから抱え込める体勢を作ったのは強みです。

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回答者：男性/ 講師/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

2.7

口コミ投稿日：2023年02月15日

事業の強み:講師陣の熱量と教務担当の知識、学力が高く指導要領は優れている。俗人的

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2018年11月27日

成長性・将来性：少子化が進む一方で、デジタルディバイスでのサービスも充実してきた

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】授業時の風景をカメラで撮影出来る設備が完備さ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

雇用の安定性：【中途入社社員の活躍】属人的なマンパワー企業なので、新しい価値観が

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

雇用の安定性：【中途入社社員の活躍】教育業界だけでなく、個人営業で傾聴をしていた

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

仕事内容：授業をやりきることは最低限の仕事であり、面談やポスティング、校門でのチ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】入社時期によって研修の有無は変わるが、基本的

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

雇用の安定性：毎年退職者が多く出るので、会社として安定しているとはいえない。その

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

仕事内容：人間とのコミュニケーションが取れないと100%向いていません。クレーム

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2018年11月27日

雇用の安定性：給与の上昇は役職に就かなければ期待できない。よほど不適切と判断され

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

雇用の安定性：ここ数年で退職者は何名もいる。新卒者の定着率も低い。休みが少なく有

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

会社の安定性：地域ナンバーワンの進学塾としてある程度の安定性はあるものの、通信教

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

仕事内容：教務部があるので、入試情報はくわしいし、テキストの作成する部門もある。

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

仕事内容：授業のほかに、掃除や保護者面談、入塾受付、後輩の研修など、とにかく忙し

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回答者：男性/ 主任/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2020年06月14日

事業の弱み:今は退社が続出して、評判もわるいから有能な人が集まらず、誰でも採用し

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

成長性・将来性：成長はたしかにしている。というか、やたらと校舎をだしている。だか

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会社名	株式会社山手学院
業界	人材・教育（学習支援）
URL	https://www.yamate-gakuin.co.jp
所在地	埼玉県川越市

従業員数	410名
設立年	1981年
資本金	10百万円
代表者	横田美奈子
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

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