回答者: 男性/ バイヤー・企画/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 商品統括部/ なし
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
500万円 | 31万円 | 0万円 | 125万円 |
年収 | 500万円 |
---|---|
月給(総額) | 31万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 125万円 |
評価反映の納得性が無い場合があった
昇格試験の制度はととのっている
評価制度:
毎年昇給はあった。
年功序列はなくなりつつあったが、一方で実力主義が完全化というとそこまででもない
株式会社三越伊勢丹通信販売の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ バイヤー・企画/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 商品統括部/ なし
会員登録(無料)はこちら