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株式会社札幌ホテルマネジメントの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
正社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
正社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ セールス/ 社員

2.5
口コミ投稿日:2023年09月02日
女性の働きやすさ:
女性の管理職は増えているように感じる。ただ産休や育休については本当にしっかり取れているがそこから戻ってくるかはあまりいない気がする。自分たちが戻ってきたところで新しい人がその仕事をしていたらできない部分があるのだ結局戻ってこない人の方が多いように見受けられる。

回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 宿泊部

2.7
口コミ投稿日:2023年07月04日
女性の働きやすさ:女性でも男性と同じように昇給・昇進は望めると思える。あまり性別
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:相談次第では何とでもなるのでスタッフ側はとても条件は言いと思... 続きを見る

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