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株式会社阪急メンテナンスサービスの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 清掃/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 環境管理部/ リーダー

2.3
口コミ投稿日:2022年08月31日
成長・キャリア開発:
成長する人としない人が解りやすい。特に成長しない人は気楽な考え方の人が多いです。キャリアの開発には
あまり力を入れてないです。資格取得に関しては支援がキチンとされてます。

働きがい:
仕事に対する達成感が得られたとき。

回答者: 男性/ 清掃/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年09月29日
成長・キャリア開発:資格取得の際の研修や費用は会社負担で出してもらえ勉強や実技の
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回答者: 男性/ 施設管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 係長

2.4
口コミ投稿日:2023年09月15日
成長・キャリア開発:資格手当は、取得時に最大5,000円程度資格祝金があるだけで
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回答者: 男性/ 清掃/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年10月28日
成長・キャリア開発:良くも悪くもグループ会社での勤務になるので人付き合いが重要な
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回答者: 男性/ 清掃/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年07月04日
成長・キャリア開発:積極的に資格取得にチャレンジできる環境あり。資格取得の費用は
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
成長・キャリア開発:阪急百貨店の環境、トイレが綺麗なのは、有名。生ゴミも店内に匂
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
働きがい:出入り管理で、従業員通用口に立っているとき皆さんから笑顔で挨拶して頂く
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
働きがい:業務の配置は基本的に決められているが、出入り管理のパソコン処理など仕事
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:順番で、指定されるので必ずしも自分が受けたい資格を受験出来るわけでは
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:施設警備や、雑踏警備など資格取得するのは順番にさせてくれるの
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:社内で順番なので、自分の希望通りには受験させてもらえないので
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:施設警備や、救急救命など業務に必要な資格は、会社負担で勤務内で予定を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】【キャリアアップを目指せる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】なかなか出世はむっかしい。
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