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株式会社宮崎観光ホテルの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年03月27日
成長・キャリア開発:
宮崎県内ではトップクラスのホテルですので、大変な事も多いですが接客マナーや突発的な事に対する対応力は身につきました。

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月19日
成長・キャリア開発:接客メインのため、社会経験は積める。働きがい:心身ともに鍛え
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回答者: 男性/ 会社員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年09月03日
成長・キャリア開発:成長はとてもしやすいかと思います。手本の諸先輩が多くいます。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月08日
働きがい:色々な考えのお客様がいますので、接客の仕方を少し間違えるとすぐクレーム
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月08日
働きがい:接客業なので、1番にお客様のことを考えます。色んなお客様が利用してくれ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
教育・研修:レストランサービスなどは世界大会に行くなど、成長できる場面がある。資
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
教育・研修:福利厚生はよく見てみたら、何の恩恵があるのか?そんなレベル。駐車場代
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
教育・研修:熱心に広い範囲で取り組みをしている。そこだけにスポットが当たっている
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月25日
教育・研修:わかりづらいとこがあり大変でした。すぐにわからなくなるのは危ないので
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月25日
教育・研修:すぐにしなくても時間をかけてくれるとこが良かったです。又機会があれば
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2.8
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2.5
大阪府吹田市岸部南1−25−3
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
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