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株式会社開倫塾の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 学習塾/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年04月05日
事業の強み:
フットワークは軽いと思う。色々なことに手を出すため

事業の弱み:
会社全体として行なっていることがあまりない。各教室の責任者が取捨選択をする。あまりお金を使うことは出来ないため難しいことが多い。

事業展望:
経営は凄く厳しい。また離職率が凄いため3年もいれば長い方だと思う。校長に力があり良い立地の教室は繁盛しているところもある。ほぼ自営業でやっているのと変わらないと思う。

回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月15日
事業の強み:●栃木県にて長い間、高校合格実績No.1を誇ってきた伝統がある。‥一
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
仕事内容:【他部署との関わり】本部が栃木県足利市にあるため校舎売り上げや事務的作
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】中途入社社員が大部分を占めるが、採用後の勤務
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
仕事内容:【他部署との関わり】他部署との関わり、近隣校舎との関わりがほとんどあり
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】新卒入社社員は1か月でほとんど退職しています
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
仕事内容:【他部署との関わり】各校舎がほとんど事務処理等行っており、多部署との関
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
仕事内容:研修が週に2日あり、学習塾未経験でもフォローがある。また、春、夏、冬の
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月29日
仕事内容:【他部署との関わり】校舎間のやりとりはほとんど無い状態でした。基本的に
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月29日
仕事内容:校長としてやるべき仕事量が、たくさんあり、日々残業や休日出勤が恒常化し
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
仕事内容:個別塾の校長として校舎売り上げ管理、小学生、中学生、高校生への授業、ア
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月08日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】学習塾経験者での中途入社社員はあまり活躍でき
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月29日
仕事内容:個別指導塾の校長として生徒獲得の営業、校舎売り上げ管理、小学生、中学生
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
仕事内容:校舎に正社員が2名体制であったが、性格テキストに合わないことや教育指導
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
仕事内容:【他部署との関わり】多部署どの関わりとしては近隣の校舎との学生アルバイ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
仕事内容:校長職として校舎売り上げ管理、学生アルバイト講師育成、授業、小学校、中
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】教育基盤がゼロベースなので、新人教育を授業講
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】新たに中途で人を雇う時は年齢や経験を正確に考
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】提案を教室長にするよりも、自分で、生
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
仕事内容:【個人の裁量】授業中は、塾サイドから、細かく言われることはないです。授
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