回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
成長・キャリア開発:社員の自主性を評価してくれる会社でした。
当時は少人数での経営だったせいもあり、自分の意見がダイレクトに上層部に伝わる。
「まずは実践」を快諾してくれる会社でした。
自分で考えた営業企画に対し、PDCAサイクルを回す手法も社長から直接ご指導いただけるような・・・
そんな社風です。
当時は少人数での経営だったせいもあり、自分の意見がダイレクトに上層部に伝わる。
「まずは実践」を快諾してくれる会社でした。
自分で考えた営業企画に対し、PDCAサイクルを回す手法も社長から直接ご指導いただけるような・・・
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株式会社ワンズネットワークの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社ワンズネットワークの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 回答なし/ 飲食事業部/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
最低限の福利厚生、退職金はありませんでした。
社会保健のみ
オフィス環境:
最低限、昭和の会社です。私の部署では、会議などは喫茶店でした
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