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株式会社ユーフィールドの口コミ一覧ページです。株式会社ユーフィールドで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを76件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ユーフィールドへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ AD/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年07月06日

女性の働きやすさ:上層部には女性も多いですが、ADにはあまり女性はいません。かと

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回答者：男性/ AD/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年10月17日

入社時の期待と入社後のギャップ:もともと大変だと思って入ったので、そこまでギャッ

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】規模の大きな番組になると関わる会社も多く、

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事内容のギャップ】元々フリーランスで入っていたので、担当する番組数

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

事業での社会貢献：【誰に対して役に立っている仕事か】テレビという媒体なので、多く

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の中で一番嬉しかった事】他の担当がついていた案件が現場が回らず突

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回答者：男性/ AD/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年07月06日

働きがい:とにかく働きたい人には持ってつけの仕事だと思います。趣味を全て捨て、休

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】レギュラー番組などでは、週ごとに4社ほどで担当す

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【賞与の頻度・金額】年2回多くて1か月分くらいの額ですが、会社の

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】仕事を進めて行く上で結果を残せば、評価をキチンと

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回答者：女性/ 正社員/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年08月21日

働きがい:この業界が好きなのであれば、この仕事にやりがいを感じられるし、すごく楽

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回答者：女性/ 正社員/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年08月21日

女性の働きやすさ:女性が働きやすいとは思えない。女性特有の不調は相談しづらい。撮

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の進め方】労働時間がかなり長く、上の人間の許可がおりないと進めら

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回答者：男性/ AD/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年09月17日

女性の働きやすさ:気の強い方でないと厳しいと思います。良くも悪くも、会社に残って

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月30日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】リサーチで綺麗にまとめられたり、いいお店が見

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回答者：女性/ AD/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2022年10月03日

女性の働きやすさ:男性が多く、体力勝負の仕事なので女性は働きにくいかと思います。

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】ほとんどないが出向などでテレビ局などの担当に

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の目標の決め方】仕事内容については職種柄マニュアルにとらわれない

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回答者：女性/ AD/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2022年10月03日

働きがい:やはりテレビでオンエアされたり、エンドロールに名前が載ると働きがいをも

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の自由度】自分で番組等は選べないので、自由度は低い。仕事の進め方

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月30日

勤務時間・休日休暇：終電なくなってからそれ明日でいいから今日帰っていいよと言われ

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回答者：男性/ AD/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年06月11日

女性の働きやすさ:体力仕事なので体力さえあれば女性でも関係なく働いていけると思い

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回答者：女性/ AD/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2020年08月12日

働きがい:自分が担当した回の番組が放送された時。ここ頑張ったもんな〜とか色々思い

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームの成果重視or個人の成果重視】個人での評価。上司との食事や

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回答者：女性/ AD/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2023年04月09日

女性の働きやすさ:女性特有の体調不良だとしても、身近な上司は男性

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月30日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】静かすぎて電話がしにくい。電話の声がそ

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月30日

勤務時間・休日休暇：1日の平均勤務時間は13時間。終電で帰ることも多いが上司と相

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：【柱となる事業・強み】テレビ番組の制作業務。斬新なアイデアを出

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月30日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】ユーフィールドで働いている女性、誰1人

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く知識・スキル】自分でやらなければいけないことが多い

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

事業での社会貢献：【誰かの役に立っていると感じる点】あまり思わない。会社の上

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回答者：男性/ AD/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年07月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:それはあまりあり

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことへの挑戦のしやすさ】積極的に企画を考えて企画書をテレビ局へ

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月30日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】会社に泊まるとき、仕事はあるが上の人達

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月30日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】ユーフィールドは女性プロデューサーのイ

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エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社ユーフィールド
業界	広告・マスコミ（映像・音声）
URL	http://www.u-field.jp/
所在地	東京都港区芝公園２−１１−１１芝公園２丁目ビル２Ｆ

従業員数	30名
設立年	2008年
資本金	9百万円
代表者	上原敏明
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社クリーク・アンド・リバー社 3.5 口コミ(1396件)

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株式会社ユーフィールドのカテゴリ別口コミ（76件）

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