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株式会社MONOLITHJapanの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月19日
勤務時間・休日休暇:
月に1回~2回は土曜日出勤がありますが、長期休暇は長めに取られています。
時期にもよりますが、私立学校の合同説明会によるイベントが土日にある為、振替出勤することが多いです。
その代わり、振替代休を使用出来るので、自分の希望日に休みを取ることが出来ます。
勤務時間について、営業は定時が10時~19時。自分は残業は月40時間~50時間程です。

多様な働き方支援:
体調不良等の特別な理由が無い限り、出社が必須。月に2回までフレックスが使用出来ます。
アポイントが午前中等の場合は直行、アポイント後、帰社時間が定時を超えてしまう場合などは直帰が許可されています。
業務に支障のない範囲の副業は可能です。

回答者: 男性/ コピーライター・プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年11月21日
勤務時間・休日休暇:土曜日の出社が月に1度程度あります。勤務時間は制作部署につい
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回答者: 男性/ 営業リーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月10日
勤務時間・休日休暇:勤務の総時間は時期によって変動します。学校案件が重なる繁忙期
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回答者: 男性/ コピーライター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年02月04日
勤務時間・休日休暇:クリエイティブ部門は裁量労働制なので、出社時間や勤務時間を自
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回答者: 男性/ コピーライター・プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年02月02日
勤務時間・休日休暇:弊社に入社する前、数社での勤務経験がありますが、夏・冬・GW
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回答者: 女性/ 総務部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月14日
多様な働き方支援:端末が持ち歩きやすいので、自身や家族の体調不良で一時的に在宅ワ
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回答者: 男性/ 営業プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年03月14日
多様な働き方支援:リモートワークや早帰りなど、個々の業務に合わせたワークスタイル
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月08日
勤務時間・休日休暇:基本的は土日休みだが、祝日がある週の前の土曜日は出社日になる
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年04月27日
勤務時間・休日休暇:週始めのミーティングで週末含めて私用がある場合伝達することで
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
勤務時間・休日休暇:勤務当時、定時は10時~18時でしたが、行事がある日および予
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
勤務時間・休日休暇:週始めのミーティングで外せない用事を申告、了承を得ていないと
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
多様な働き方支援:労働裁量制と言われて入社したものの、裁量権はまるでなく、自分の
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
社内制度:新規案件や競合案件のプレゼンに勝つとその仕事の大きさとプレゼン作業での
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