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株式会社メフォスの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業その他/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月18日
事業の強み:
高齢化社会:医療福祉分野がこの先20年は安泰。

事業の弱み:
人口減少:クライアントの減少につながる。

事業展望:
あと20年は規模の維持が可能だが、高齢者層の減少とともに営業収益は右肩下がりに転じると思う。

回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月09日
事業の強み:給食なので休業は少ない。よほどのことがない限り契約は継続できる。事業
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 責任者

2.4
口コミ投稿日:2021年02月16日
事業の強み:。事業の弱み:地方によるが、自分の住んでいる県では、別の委託会社にど
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回答者: 女性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月28日
事業の強み:強みはほぼ全国に委託先があるのでやる気のある方はいろんな事業所で学べ
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回答者: 男性/ 学校給食業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月30日
事業の強み:子供がいる限り無くならない。事業の弱み:子供の数が減ると事業が縮小さ
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回答者: 男性/ 調理師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年07月17日
事業の強み:全国展開なので、他県に引っ越し等がある場合でも勤務先を見つけられる可
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 平社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月16日
事業の強み:結構新しく事業所委託受けているから会社としては展
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回答者: 男性/ 調理師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年08月20日
事業の弱み:人手不足、配属される事業所によって
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月09日
事業の強み:老人ホームや学校給食が主なので、倒産などは無いと思う事業の弱み:老人
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年12月04日
事業の弱み:従業員に対して、中間管理者
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回答者: 男性/ 調理員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月13日
事業の強み:食に関わる会社なのでよっぽどのことがない限り潰れたりとかはしないので
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年08月06日
事業の強み:全国にあるので、全国どこでも働け
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
会社の安定性:親会社はamサービスであり、さらにその上には三井物産である為、企業
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
仕事内容:食事の提供の為、ある程度の技術が要求される。更に勤務事業所によっては病
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
会社の安定性:クライアントに公的機関(学校・保育)が入っていますので売上・利益と
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月18日
仕事内容:人数が多くなった所でしょうか人数が増えたので、清掃作業に身を入れやすく
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月10日
成長性・将来性:希望や融通は、割と聞いてもらえる感じはした。ただ業務面で貢献や成
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月10日
成長性・将来性:欠員や辞めていく方が割と多いかもしれない。理由は様々だが、やはり
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
仕事内容:検品、調理、盛り付け、洗浄、片付けなど。入社1年目なのですが、簡単な事
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回答者: 女性/ 特に無し/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年04月27日
事業の強み:会社自体は大きいので強みかと。事業の弱み:わからない。事業展望:この
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月26日
事業での社会貢献:給食調理委託会社として、55年を経過し三井物産グループ関連会社
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】中途だと、年齢や資格により、正社員になれない
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:成長性はありますが将来の目標を明確にしていないと続けられないと思
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:この業界では大手のほうなので安定していると思います。 また、このよう
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【事業内容、強み、他社との違い】医療機関や福祉施設においての給食委
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】仕事の結果がなかなが給料に反映され
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来性について】平均寿命の延長に伴う福祉施設の増加と、そ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:給食受託業大手であり、主に病院給食を年中無休で提供する企業なの
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回答者: 男性/ 主査/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月11日
事業の弱み:労働集約的要素が多く、システムの大改革が必要では、と思います。ただ、
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回答者: 女性/ 調理、洗浄/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2022年10月27日
事業の強み:大きい会社なので安定はあるのかなと思う。事業の弱み:
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回答者: 男性/ 調理補助/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2021年08月04日
事業の強み:無くなることは無い事業の弱み:人の育成が重要事業展望:更に顧客を増や
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2021年09月06日
事業の強み:東京に本社がある、割と大きな企業。ただ中途の人間は非正規雇用だから、
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回答者: 男性/ 配膳/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2021年05月27日
事業の弱み:平たく言っても村社会。閉鎖的な人間、ろくにコミュニケーションがとれな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月04日
仕事内容:学校給食の調理、配膳、食器洗浄等の作業全般を行っています。規模は100
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2020年08月19日
事業の強み:委託給食会社として、子どもから高齢者まで様々な年齢の方への食事を提供
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