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回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ CA事業部/ メンバー

1.8
口コミ投稿日:2024年06月07日
企業カルチャー・社風:社員は社長も含めて全員平等。さん付けで呼ぶ。プライベートで
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回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:半年に一度考課制度があり、そこで昇給、キープ、降級が決まります。賞与は
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回答者: 男性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年02月02日
福利厚生:住宅手当、退職金などは何もなし。インフルエンザの費用補助がある程度。オ
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回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月23日
成長・キャリア開発:資格手当 5000円〜1万円つきます。研修は詰め込みすぎて研
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ CA事業部/ メンバー

1.8
口コミ投稿日:2024年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 28万円 0万円 20万円
年収 380万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:降級制度がある。成績が悪いと給料が下がる。ただ、近年は売上が悪い社員が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 --万円 --万円 --万円
年収 280万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給料は入社半年後に下がるようにできている。目標を達成すれば昇給はあるよ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年10月17日
成長・キャリア開発:個人情報保護士とキャリアコンサルタントを持っていれば月給にプ
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回答者: 男性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給・賞与ともに完全成績評価による。評価制度:売り上げに完全に寄ってい
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回答者: 男性/ キャリアアドバイザー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年03月16日
勤務時間・休日休暇:休みは土日祝しっかりお休みとなるたまに出勤もあるが、平日に代
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回答者: 男性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年09月29日
勤務時間・休日休暇:唯一褒められるところ、入社して良かった点。年間休日130日。
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回答者: 男性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
284万円 23万円 0万円 0万円
年収 284万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:実力主義とやる気です。リーダーになりたい、責任者になりたいと上司にアピ
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人材紹介事業部

2.2
口コミ投稿日:2020年11月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 24万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:実力主義。目標売上が提示され、その60パーセントを超えないと給与が上が
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人材紹介事業部

2.2
口コミ投稿日:2020年11月25日
勤務時間・休日休暇:・勤務時間残業が多い。そもそもの拘束時間が8時間30分。そこ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月24日
勤務時間・休日休暇:完全土日祝休みでGWや年末年始も完全休みで年間休日は130日
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月24日
オフィス環境:人間関係については困る事は全営業所一切ないです。人間関係に悩んで早
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回答者: 男性/ キャリアコンサルタント/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材紹介事業部

2.4
口コミ投稿日:2022年08月05日
事業の強み:競合他社が多いため、とくになし。一日に電話をかける回数は他社よりも多
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月24日
オフィス環境:営業所によって雰囲気は異なります。福岡は一切私語をせずに黙々と求職
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月24日
勤務時間・休日休暇:特になし。強いて挙げれば1時間単位での有給休暇申請が出来れば
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月23日
オフィス環境:職場環境はかなりよい。採用面接の際に見極めてるのかもしれないが、人
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月23日
勤務時間・休日休暇:9:30~19:00定時で元々就業時間は長め。それにプラスし
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月27日
教育・研修:【周囲からのサポート】サポートはかなりしてくれます。ただどこに配属さ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月16日
仕事内容:【仕事の進め方】仕事の進め方は上司によるが、個人の裁量に任せると言いつ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月27日
福利厚生:福利厚生を手厚くしてくれようと少しずつ手厚くなってはきているが福利厚生
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月16日
勤務時間・休日休暇:休日にわざわざ交流をしなければならない事はない。会社の人の結
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回答者: 男性/ キャリアコンサルタント/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材紹介事業部

2.4
口コミ投稿日:2022年08月05日
成長・キャリア開発:数値達成に対してバリバリ動く能力が上がる。難しい案件をいかに
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回答者: 男性/ CA/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年04月19日
企業カルチャー・社風:創立10年程度のベンチャー。事業部にそれぞれ管理職はあれど
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人材紹介事業部

2.2
口コミ投稿日:2020年11月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:・入社時(前)働きやすい、風通しもよくクリーンな
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人材紹介事業部

2.2
口コミ投稿日:2020年11月25日
成長・キャリア開発:ストレス耐性が身につく。支援制度は、個人情報保護士やキャリア
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回答者: 男性/ キャリアコンサルタント/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材紹介事業部

2.4
口コミ投稿日:2022年08月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:売れれば上がるが、売れてる人間はほぼいないので、皆下がる。賞与もらって
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回答者: 男性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月30日
勤務時間・休日休暇:自分次第で定時退社もできる、ワークライフバランスは取れると思
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回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年11月13日
企業カルチャー・社風:配属先によって全く異なる。組織体制・コミュニケーション:上
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ CA事業部/ メンバー

1.8
口コミ投稿日:2024年06月07日
成長・キャリア開発:全体的に覇気がない。求職者や施設から感謝されることでなんとか
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回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年11月13日
勤務時間・休日休暇:土日祝は仕事しなくて大丈夫。有給も自由に使える。多様な働き方
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回答者: 男性/ アドバイザー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 無し/ 無し

3.3
口コミ投稿日:2023年09月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:研修に1週間あり。最終日から当月にかけて、求職者
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回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年11月13日
女性の働きやすさ:男女の差はない。女性の管理職は現時点ではキャリアアドバイザーの
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