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株式会社ホンダオート香川の成長・働きがいについての口コミ

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口コミ投稿日：2018年10月26日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.5
口コミ投稿日：2018年10月26日
教育・研修：【社員の成長のための取り組み】やりたい人だけがやるのでやらない人は簡単な仕事だけしかしない。給料は変わらず下手すれば楽な仕事してる人の方が多い。給与面が闇で人により同じ仕事、年齢で年収に100万差がある。
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口コミ投稿日：2018年11月14日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.5
口コミ投稿日：2018年11月14日
働きがい：【目標の決め方】繁忙期、閑散期がある業界だか一年中固定目標、固定給与、
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口コミ投稿日：2018年10月26日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.5
口コミ投稿日：2018年10月26日
教育・研修：【社員の成長のための取り組み】新商品発表前にメーカーへ勉強会へ参加出
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口コミ投稿日：2018年11月14日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.5
口コミ投稿日：2018年11月14日
教育・研修：【社員の成長のための取り組み】気になる点は無い。困ってたらすぐ指導が
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口コミ投稿日：2018年11月14日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.5
口コミ投稿日：2018年11月14日
教育・研修：【社員の成長のための取り組み】基本は先輩の背中を見ろという風潮。マニ
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口コミ投稿日：2018年11月14日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.5
口コミ投稿日：2018年11月14日
成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】社員全員平社員なので頑張っ
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口コミ投稿日：2018年11月14日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.5
口コミ投稿日：2018年11月14日
成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】拠点もたくさんあり、まだま
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口コミ投稿日：2016年05月09日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2016年05月09日
働きがい：色んな仕事を任される。最低限ルールを守っていれば色々試したりアイデアを
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口コミ投稿日：2016年05月09日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2016年05月09日
教育・研修：定期的に社内講習会、メーカー研修会あります。何度も何回も受けられスキ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：会社に期待するところが薄い為、自分で切り開くという意識がある
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：お客様との信頼関係が長く続かせれる点。孫の代まで続きその範囲は友人知人
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口コミ投稿日：2018年03月19日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

1.5
口コミ投稿日：2018年03月19日
教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】研修制度がなく、行き当たりばったりで接客す
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口コミ投稿日：2018年03月19日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

1.5
口コミ投稿日：2018年03月19日
教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】先輩営業から色々教えてくださるので、不満な
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