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株式会社ビークルーエッセの女性の働きやすさ
3.3
8件
株式会社ビークルーエッセの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社ビークルーエッセで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを8件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ビークルーエッセへの転職・就職活動をサポートします!
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3.2
東京都狛江市東和泉2−4−8東都ビルディング
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
女性の働きやすさ:担当部署にもよるとは思いますが、女性の働きやすさは十分にある...
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3.0
東京都豊島区東池袋3−1−1サンシャイン6041F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
2.9
東京都新宿区箪笥町35日米TIME24ビル2F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:時短や育休など取得できるし、子育てしている世代も多いため働き...
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3.0
東京都中央区日本橋本町2丁目7-1野村不動産日本橋本町ビル 1F、4F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ なし
女性の働きやすさ:産休制度の活用や産休明けに復帰する例が多かったため、女性にと...
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3.3
東京都千代田区紀尾井町1−3東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー15F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 女性/ プロパティマネージャー、リサーチャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 不動産運用サービス事業部/ Associate
女性の働きやすさ:自分の部署の場合、女性の管理職は殆ど居ない。利用状況から見て...
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2.6
東京都渋谷区神泉駅ビル
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 警備員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 警備部/ 警備員
女性の働きやすさ:女性でも管理職になれるがなろうとする人がいないように思える休...
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2.8
東京都新宿区西新宿6−24−1西新宿三井ビルディング9F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 回答なし/ 準総合職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:営業職で出世している女性は少ない。バックオフィスで活躍する方...
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3.2
東京都渋谷区神南1−13−8パーク・アヴェニュー神南2F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
2.7
東京都墨田区押上1−1−2東京スカイツリーイーストタワー19F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 女性/ 運営部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:産休育休制度はしっかりある。女性に対する差別等はないが、女性...
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2.8
東京都墨田区押上2−12−7セトル中之郷1F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:レディーファーストみたいな環境でしたね。男性には逆に、すごく...
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株式会社ビークルーエッセのカテゴリ別口コミ(8件)
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ビークルーエッセの評判・口コミ 女性の働きやすさ
回答者: 女性/ ビルクリーニング/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
女性が多く、子育てや介護などで急に休みを取らなければならない時に、理解してもらい、休みを取らせてもらうことが難しくなかったのはとてもよかったと思います。女性特有の体調不良にも理解があり、一緒に働く人たちはみなさん良い方達なので、助け合ってとても働きやすい環境だったと思います。
管理職は、男性の方が多く、女性の登用は2割ほどかと見受けますが、待遇については、福利厚生の面では男性職員と変わらないようで、女性ならではの特性を活かした役職に就かれていた。教育的な役職に就かれていた女性管理職の方は、技能実習生や新入社員の指導を優しく丁寧に行っているようで、尊敬され慕われていたように見受けます。技能実習生が帰国することを応援して休暇を快く認めており、長く帰国していて人手不足の時には、他の支店から応援のスタッフを呼んだり、採用を積極的に行ったり、社員スタッフの予定をうまくやりくりして、全体が無理をしないで働くことができるように対応されていたように感じました。技能実習生は女性が多かったように思いますが、管理職の柔軟な対応によって、女性スタッフだけでなく、全体的にお互いに思いやり休暇は取りやすい環境だったと思います。