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回答なし

回答者: 男性/ プログラマー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年03月13日
事業の強み:
エンジニアのSESだけでなく、AIや、ブロックチェーン、教育などにも力を入れており、それら分野で活躍したい人には魅力的だと思います。

事業の弱み:
同業他社は数えきれないほどある中で、これというストロングポイントが確立されているわけではなかったと思います。サービスではなく、価格や納期、対応品質などについては頑張っていたという印象です。

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月23日
成長・キャリア開発:成長できるかどうかは良くも悪くも自分次第。プロジェクトも成長
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回答者: 男性/ プログラマー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年03月13日
組織体制・コミュニケーション:いい人が多く、社員同士の仲はいい。競争やノルマとい
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月23日
企業カルチャー・社風:文化はいい方だと思う。社員間の中は非常にいい。馴れ合いにな
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回答者: 男性/ プログラマー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年03月13日
福利厚生:特に福利厚生があるわけでなく、最低限の社会保険・年金がある程度。ほか手
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月23日
福利厚生:福利厚生と呼びるものはない。普通の会社にあるような保険などがあるぐらい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年10月09日
成長性・将来性:特別に他社と差別化できる自社サービスを生み出し切れていない。時流
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回答者: 男性/ プログラマー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年03月13日
勤務時間・休日休暇:有給取得などは推奨されており、何日前に言わないとダメというこ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:フラットな組織なので、自由な雰囲気。希望すれば色々チャレンジ
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回答者: 男性/ プログラマー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
84万円 7万円 0万円 0万円
年収 84万円
月給(総額) 7万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:チーム・ユニットを組んで業務にあたるが、リーダーの立場になったからと言
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:営業が好きな人、数字を追えないときにプレッシャーをかけられても大丈夫な
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年10月09日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は積極的に消化するよう奨励される。前日や当日に申請し
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:エンジニアへの配慮があるので、毎月の帰社日は充実している。未経験でも
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月23日
事業の強み:ブロックチェーン事業がある。まだそこまで競合がいるわけではないのでエ
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月23日
女性の働きやすさ:女性のエンジニアの数は増えていっている。育休する人もいるので女
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月23日
勤務時間・休日休暇:ワークバランスは取りやす
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