エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header
ログイン
会員登録

口コミ・評判を探す

求人を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）
会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）

株式会社ツジトミのカテゴリ別口コミ（6件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

株式会社ツジトミの回答者別口コミ（4件）

  • 接客 アルバイト・パート/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 新卒/ 回答なし
2014年時点の情報
2.6 最新の回答：2024年02月02日
  • 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答：2020年02月14日
  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 正社員/ 現職/ 男性
2017年時点の情報
3.4 最新の回答：2017年10月07日
  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 正社員/ 現職/ 男性
2017年時点の情報
4.3 最新の回答：2017年07月04日
回答者一覧を見る（4件）

株式会社ツジトミの職種別口コミ（6件）

販売・サービス系（5件）
（ファッション、フード、小売 他）
電気・電子・機械系エンジニア（1件）
（電子・回路・機械設計 他）
すべての口コミを見る（6件）

株式会社ツジトミの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2017年07月04日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2017年07月04日
福利厚生：清掃員が毎日休憩所、食堂、トイレなど毎日掃除を行っており、清潔にりようできています。  作業場では2週間に一度きれいに掃除をしています。  年に2回すべてのラインをストップして徹底的な大掃除が行われています。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る

株式会社ツジトミの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年02月14日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月14日
勤務時間・休日休暇：時間は三交代で、５時～１４時１４時～２３時８時から１７時だったはず。毎週変わる時もあればないときもある。残業はほぼなし、がっつり稼ぎたい人にはキビシイ。休憩は一日で１時間とる感じで、取れるタイミングで取らされる。特に決まっていない。現場のリーダーが判断。工程によって異なる。大手とは違い、決まった時間に何分何時間といった休憩時間はない。大手からいく人がいればギャップを感じると思う。一応休憩はあるといった感じ
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

株式会社ツジトミの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2017年10月07日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2017年10月07日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：給料と賞与は全社員求人票通り1年で4.25倍もらえます、賞与に関しては年齢制限があるため45才以降から2.75など減ってきます。ベースアップは年で3000円ずつあがりますがこちらも50を超えると逆に下がり始めます
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

年収・給与のすべての口コミを見る

口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

エンゲージ会社の評判 メーカー（アパレル・服飾・雑貨・皮革製品）業界 株式会社ツジトミの評判・口コミ
エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。