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株式会社スタートポイントのカテゴリ別口コミ(47件)

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株式会社スタートポイントの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月12日

回答者: 女性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月12日
オフィス環境:
本社はJR山手線  大塚駅から徒歩2分程度の場所に位置しており、池袋駅からも徒歩15分ほどで向かうことができる大変出勤しやすい場所にあります。
ビルの3階が本社で社員たちのデスクスペース・2階には会議室と倉庫が設置されており、会議室は空いていれば休憩したり他作業をしたりなど自由に使用することができます。

株式会社スタートポイントの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年02月18日

回答者: 女性/ 管理スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年02月18日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は11時~20時が定時です。時間内に業務を終えることができれば定時退社できますが、繁忙期などは残業になることもしばしばあります。
基本的に完全週休2日で、毎週土日がお休みです。
土日に現場へ行く場合には、平日で振替休日を取得できます。
また祝日は持ち回りで出勤しているため、出勤することも多くあります。

多様な働き方支援:
リモートワークは相談をすれば可能ですが、アルバイトさんの面接などもあるため、基本的には毎日出社です。
副業は同業でなければ可能ですので、土日など休日を利用してWワークをすることが出来ます。
自分自身も接客・販売業務の副業をしており、仕事への取り組みやお役様への接し方などが本業にも生きていると感じています。

株式会社スタートポイントの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年02月18日

回答者: 女性/ 管理スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年02月18日
企業カルチャー・社風:
風通しがよく、部署に関わらずどの社員とも密にコミュニケーションを取ることができます。
男女比は男性の方が多いですが女性社員も複数いますので、気軽に相談などもしやすい環境だと思います。
またイベント業界ということもあり、明るく元気でパワフルな社員が多い印象です。
同じ空間を共有することで自然と笑顔が増える瞬間がとても多いです。

組織体制・コミュニケーション:
明るく話しやすい社員が多いので、業務の相談だけでなく趣味の話や雑談も気軽にできる空気です。
部内の社員はもちろん社長も話し好きで接しやすい方ですので、明るい話に花を咲かせるだけでなく悩みや相談にも真摯に向き合ってくれます。
些細な不安も遠慮なく伝えることで、様々な視点からのアドバイスを頂くことが出来る環境だと感じます。

ダイバーシティ・多様性:
性別・年齢を問わず様々な社員がおり、考え方も多種多様だと思います。
登録して頂いているアルバイトさんについても、学生さんを中心に様々な年齢・経験をしてきた方がいますので、話していて刺激を受ける機会がとても多いです。
自分の中に今まで無かった価値観や感情を学び、活かしていくことが出来るのではないかと思います。

株式会社スタートポイントの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年02月18日

回答者: 女性/ 管理スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年02月18日
女性の働きやすさ:
現在、他部署も含めて社員は15人程度で、男女比はほぼ半分となっています。同業の会社と比べても女性の比率が高いと感じます。
また、管理部は4人中3人が女性のため、さらに様々なシーンで相談がしやすい環境です。
社内でいくつかの部長を女性が担っていたりと、性別にとらわれず仕事に対してキャリアアップを目指すことが出来ると思います。

株式会社スタートポイントの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月06日

回答者: 男性/ 管理スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月06日
働きがい:
現在、前職での経験を活かした業務を担当していますが、他部署・他業務の社員との連携やコミュニケーションを図ることで、より効率的に業務を遂行できたり感謝されることにやりがいを感じています。また、自分の思う事などを提案したり実践したりできるところも、責任の重さを感じつつも上手くいったときは大きな達成感を味わえています。

株式会社スタートポイントの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月05日

回答者: 女性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年01月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 --万円 --万円 --万円
年収 320万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:
各自で目標を設定の上、半期毎に社長との1対1の面談が実施されます。
ここ1年間で昇進・昇格の制度が更に確立されたこともあり、自身の評価が目に見えて分かりやすいと思います。
また20代~40代の社員のみのため年功序列ということはあまりなく、どちらかといえば実力主義です。
自身の意見を発信する場が用意されていることも魅力に感じます。