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株式会社ジオ技術研究所の働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
3.3
27件株式会社ジオ技術研究所の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。株式会社ジオ技術研究所で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを27件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ジオ技術研究所への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2023年01月17日
口コミ投稿日：2018年01月16日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日：2018年01月16日
口コミ投稿日：2018年01月16日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日：2018年01月16日
口コミ投稿日：2018年01月16日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日：2018年01月16日
口コミ投稿日：2019年05月20日
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員
2.7
口コミ投稿日：2019年05月20日
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員
2.7
口コミ投稿日：2019年05月20日
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員
2.7
同じ業界の企業の口コミ
2.8
静岡県榛原郡吉田町片岡２２１０
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:年間休日ゎ120日近くあるので良いが基本的に土日祝日休みなの...
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3.1
大阪府大阪市天王寺区空堀町２−８
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回答者： 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 退職済み/ 正社員
多様な働き方支援:慢性的に残業時間が長いです。有給は誰も取っていませんでした。...
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2.9
東京都品川区西五反田１−３１−１日本生命五反田ビル５Ｆ
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回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:1日の平均勤務時間は、12時間です残業して、当たり前、自分を...
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3.2
大阪府大阪市都島区友渕町３−２−１９
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回答者： 男性/ 株式会社坂井印刷所/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 印刷工場/ 工場長
勤務時間・休日休暇:シフト体制で休みは取れる。多様な働き方支援:時代に合った働き...
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2.7
大阪府大阪市西区京町堀１丁目１７－４
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回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:日祝日は必ず休みでゴールデンウィークやお盆、年末年始は連休が...
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3.4
東京都豊島区高田３−２８−８
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回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:繁忙期には休日出勤があったが、閑散期にしっかりお休みが取れた...
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3.2
東京都新宿区新宿３−１−１３京王新宿追分ビル５Ｆ
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回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:月60時間以上が長く続いてかなり厳しかった。残業代はなし。家...
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2.7
神奈川県横浜市西区高島２−６−３４
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回答者： 女性/ マニュアルディレクター/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 制作部
勤務時間・休日休暇:休日出勤はとくにありませんでした。プロジェクトや納期にあわせ...
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3.7
静岡県静岡市葵区追手町３−１１しずおか焼津信用金庫追手町ビル２Ｆ
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回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休暇はとても調整しやすいです。休暇の取得は個人の裁量のためス...
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3.3
東京都千代田区九段北４−２−６市ヶ谷ビル
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回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
社内制度:以前は、長期休暇取得し、知見を広げて業務に活かすということも...
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株式会社ジオ技術研究所のカテゴリ別口コミ（27件）
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ジオ技術研究所の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
出勤時間や退勤時間は個々人がある程度流動的に決められる。
ただし、コアタイムが11:00～16:00であるため、お子さんの送り迎え等があるとコアタイム終了時間がもう少し繰り上がるといいなと思う。
多様な働き方支援:
リモートワークは原則禁止。育児・介護などの特別な理由がない限りは認められない。