回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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600万円 | 37万円 | 0万円 | 100万円 |
年収 | 600万円 |
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月給(総額) | 37万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 100万円 |
大変高額で対価していると思います。
賞与手当ても充実されているように思います。
評価制度:
昇給昇格に関しては、昇給は、毎年一度で昇格は適材適所で随時行う決まりで能力や人員の配置により異なります。
とくに能力やリーダー的存在になれるかで、役職がかわりますので、実力が相応に備わっていけば、管理職につながります。
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回答者: 男性/ フィールドエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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