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株式会社シーエー・アドバンスの口コミ一覧｜エンゲージ会社の評判
3.7
820件株式会社シーエー・アドバンスの口コミ一覧ページです。株式会社シーエー・アドバンスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを820件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社シーエー・アドバンスへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2024年09月18日
口コミ投稿日：2022年01月22日
回答者： 女性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 430万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 430万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2022年06月29日
回答者： 男性/ コンサル/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 18万円 | 0万円 | 75万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 75万円 |
口コミ投稿日：2023年12月27日
回答者： 女性/ コンサル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 会社員
2.6
口コミ投稿日：2023年01月11日
回答者： 男性/ コンサル/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.4
口コミ投稿日：2022年12月10日
回答者： 女性/ 秘書/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日：2022年12月10日
回答者： 女性/ 秘書/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日：2024年08月06日
回答者： 女性/ web/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2022年06月15日
回答者： 男性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ Abema/ リーダー
4.3
口コミ投稿日：2023年10月16日
回答者： 男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 秘密/ リーダー
4.6
口コミ投稿日：2023年10月16日
回答者： 男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 秘密/ リーダー
4.6
口コミ投稿日：2023年05月01日
回答者： 男性/ Webマーケティング、SEO・SEMコンサルタント/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ チーフ
3.4
口コミ投稿日：2022年12月10日
回答者： 女性/ 秘書/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 29万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 29万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2024年09月18日
回答者： 女性/ 販促コンサルタント/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.6
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 270万円 | 23万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 270万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 23万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2024年08月09日
回答者： 女性/ カスタマーサポート/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日：2023年12月11日
回答者： 女性/ 営業アシスタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ スタッフ管轄/ マネージャー
2.5
口コミ投稿日：2024年07月03日
回答者： 女性/ 広告事業/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 25万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2023年05月01日
回答者： 男性/ Webマーケティング、SEO・SEMコンサルタント/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ チーフ
3.4
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 26万円 | 4万円 | 0万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 26万円 |
| 残業代（月） | 4万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2024年08月09日
回答者： 女性/ カスタマーサポート/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日：2024年01月26日
回答者： 男性/ 広告運用コンサルタント/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 広告事業部/ プレイヤー
3.6
口コミ投稿日：2024年07月03日
回答者： 女性/ 広告事業/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日：2024年04月21日
回答者： 男性/ コンサル/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 25万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2022年12月10日
回答者： 女性/ 秘書/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日：2024年08月09日
回答者： 女性/ カスタマーサポート/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日：2022年05月17日
回答者： 男性/ コンサルティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.0
口コミ投稿日：2024年10月07日
回答者： 回答なし/ 経営管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.9
口コミ投稿日：2024年07月08日
回答者： 男性/ なし/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
5.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 18万円 | 0万円 | 75万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 75万円 |
口コミ投稿日：2023年05月01日
回答者： 男性/ Webマーケティング、SEO・SEMコンサルタント/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ チーフ
3.4
口コミ投稿日：2022年12月10日
回答者： 女性/ 秘書/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日：2021年12月03日
回答者： 男性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ Abema/ リーダー
4.3
口コミ投稿日：2024年07月26日
回答者： 男性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日：2021年09月08日
回答者： 男性/ MGR/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
口コミ投稿日：2023年01月11日
回答者： 男性/ コンサル/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.4
口コミ投稿日：2022年05月20日
回答者： 男性/ ライター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.0
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社シーエー・アドバンスの評判・口コミ 年収・給与
回答者： 男性/ 事務に近い/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ SEM/ チーフ
年に2回（4月と10月）に昇級がある。入社当初の給与は低いが、この昇給で大体の人は年に1～3万、多い人で5万以上給与があがる。この昇給は査定と呼ばれる審査みたいなもので決まる。具体的にいうと半年に一回、上長と面談が組まれる。そのときに自分が何を頑張ったかアピールして自分がどの評価になるか上長と相談する。このとき評価は4つに分かれる。
Cが昇給なし、Bが5000円アップ、Aが1万5千円アップ、Sが2万から3万アップになる。基本ちゃんと仕事をしていればCになることはない。大体BからAの評価が平均的であるといえる。Sに関しては突出する実績があれば狙えるが、これは1事業部で人数が決まっているため、たとえ自分が頑張って会社に貢献したとしても、大きい実績をあげた社員が多数いればSになれない可能性もある。逆もしかりで周りがあまり目立っていなかったら十分にSも狙える。ただこれは自分次第でもいえるため、主体的に半年間ミスなくこなす必要があるため、なかなか大変。この会社は賞与や見込み残業などあるため、この昇給に力を入れなければ給料も上がっていかないだろう。
ただ他企業に比べると給与の増幅比率は高いため、頑張った社員の給料は数年で沖縄の平均賃金より高い給料を得るチャンスがあると思う。