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株式会社ジー・キューブの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他）
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口コミ投稿日：2019年07月01日

回答者： 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月01日
企業文化・社風・組織体制：地域への貢献や交流があまり無いのか？そういった情報が入って来ない。そういったものにも積極的に参加するようにして社外との風通しも良くした方がいいと感じていた。
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口コミ投稿日：2019年10月19日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月19日
企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】大体、四時間に一回休憩を三度ありま
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口コミ投稿日：2019年07月01日

回答者： 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月01日
企業文化・社風・組織体制：派遣のような形態（請負）での仕事でしたので他の社員との
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口コミ投稿日：2019年07月01日

回答者： 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月01日
企業文化・社風・組織体制：評価システムに若干問題が有って社員同士の競争感があるの
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口コミ投稿日：2019年07月01日

回答者： 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月01日
企業文化・社風・組織体制：社員には専用サイトがあり、他の社員の予定が確認できたり
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口コミ投稿日：2018年01月16日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】働くにくいです。くせがある人ばかり
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口コミ投稿日：2018年01月16日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日
企業理念の浸透：知らないので回答ができません。次の仕事を考えてしまうくらいです。
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口コミ投稿日：2018年01月16日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】働きやすくはない。給与が安いのにそ
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