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株式会社サン・ヤマモトの入社前とのギャップの口コミページです。株式会社サン・ヤマモトで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを129件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社サン・ヤマモトへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 教室長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年05月15日

入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前
未経験でも教室長になれるとのことで、マネジメントの経験を積むために入社。授業もそこまで多くはないとのこと。
入社後
研修はOJTがメインで経験者と未経験者の差が思った以上に激しい。
特に売上がすくない教室、売上のある教室ともに、授業に教室長が入ることがかなり多く、経験者がかなり有利。

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回答者：女性/ 教室長/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.1

口コミ投稿日：2023年03月03日

入社時の期待と入社後のギャップ:裁量権のある仕事という点では間違っていないが、こ

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回答者：回答なし/ 教室長/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年03月26日

入社時の期待と入社後のギャップ:10分ごと一律に行動の指示をされるやることリスト

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回答者：男性/ 教室長/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年04月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:自分の裁量で仕事ができるかと思ったが、実際は「や

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回答者：女性/ 教室長/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教室長

1.5

口コミ投稿日：2020年08月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:「定時は13〜22時なんだけど、月に何回かはまあ

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回答者：男性/ 教室長・スクール長/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2024年06月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは無かったです。圧迫面接だったので、入社

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年04月03日

入社時の期待と入社後のギャップ:研修が多い。基本的に業務量が多いのにも関わらず、

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3.2

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3.6

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入社理由:ネットでたまたま求人をみつけ、在宅ワークが可能だったから。入... 続きを見る

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3.4

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入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはほとんどなかった。あるとすれば給与くらい。1年目は... 続きを見る

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会社名	株式会社サン・ヤマモト
業界	人材・教育（学習支援）
URL	http://www.sanyama-tv.com/
所在地	神奈川県川崎市高津区溝口２−１１−８リバーストーン第３ビル６Ｆ

従業員数	45名
設立年	1982年
資本金	10百万円
代表者	山本浩靖
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社早稲田アカデミー 3.4 口コミ(1361件)
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4		株式会社リソー教育 3.2 口コミ(1139件)
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