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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 検査課/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 検査部/ 主任

2.9
口コミ投稿日:2023年08月21日
企業カルチャー・社風:
社長や専務をはじめとした役職者との距離感は非常に近く話し易いため、風通しは良い。 ただ、企業には経営者の考えがあるので、提案等の意見が通るか通らないかは別の問題。

組織体制・コミュニケーション:
上司の距離感は近く、話はし易い環境

ダイバーシティ・多様性:
近年では国籍に関係なく採用がされ、様々な人材の採用に非常に積極的。

回答者: 男性/ 検査課/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 検査部/ 主任

2.9
口コミ投稿日:2023年08月21日
福利厚生:住宅手当の名目で支給はされているが、現代の家賃高騰や物価上昇を考えての
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回答者: 男性/ 検査課/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 検査部/ 主任

2.9
口コミ投稿日:2023年08月21日
成長・キャリア開発:研修には力を入れていると感じるがマニュアル等が無く教え方が確
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回答者: 男性/ 検査課/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 検査部/ 主任

2.9
口コミ投稿日:2023年08月21日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、その日に入荷してくる仕事量にもよるが、基本的には
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回答者: 男性/ 検査課/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 検査部/ 主任

2.9
口コミ投稿日:2023年08月21日
事業の強み:法律で義務付けられた定期点検のため仕事の心配は無い事業展望:毎年売り
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年01月09日
仕事内容:毎日先輩社員2人くらいを隣に乗せ車を運転し首都高を走る。車にナビがつい
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回答者: 男性/ 検査課/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 検査部/ 主任

2.9
口コミ投稿日:2023年08月21日
女性の働きやすさ:今後も募集の予定は数十年無いだろうが、女性用の更衣室が無い等ま
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年01月09日
勤務時間・休日休暇:残業は本当に無いのでプレイベートを充実することが出来る。始業
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回答者: 男性/ 検査課/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 検査部/ 主任

2.9
口コミ投稿日:2023年08月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前の面接でしっかりと説明を受けた為ほぼ無いが
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年01月09日
会社の安定性:半年に1回検査をしなければならないという法律があるため仕事がなくな
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年01月09日
オフィス環境:会社の社員数が少ないのでチームが出来上がっていると感じられた。年齢
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年01月12日
会社の安定性:法律により6か月に一度の「耐圧試験」の仕事が入ってきますので、その
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年01月12日
働きがい:検査先としての期間が長い為、下積み期
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年01月12日
福利厚生:全てにおいて、しっかりしていると
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年01月12日
教育・研修:入社時の研修があればより良いと
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