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株式会社かずさアカデミアパークの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 女性/ 飲料部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月05日
企業カルチャー・社風:
親切と和

組織体制・コミュニケーション:
人によりけり。

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】給料が安いスタッフが少なく大
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】人が良い気持ちよく働ける教育
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】人が足りないという理由で忙しい。全
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業理念の浸透:オークラとしての品格を求められるため、ある程度良い緊張感を持つこ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】部署移動がほぼないため、他部署との意志
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】教育に関しては人が少ないながら一生
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:その気になれば自分のポジション以外の仕事も色々と手を出
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業理念の浸透:色々と変えていきたいという流れは起きるが、結局何も変わらない。変
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】自分の部署は割りと仲良くやっていたと思
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:年功序列で保守的なイメージ。少ない人数でやっているが、
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2.8
沖縄県宮古島市上野宮国775−1
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 料飲部/ 一般
企業カルチャー・社風:この会社はお客様よりオーナー優先なので、繁忙期でお客様の人数... 続きを見る
2.8
大阪府大阪市北区芝田1−1−35
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦する機会があるかは上司による。古い考えと体質が残っている... 続きを見る
3.3
東京都新宿区西新宿3−7−1新宿パークタワー
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回答者: 女性/ 宿泊部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし
ダイバーシティ・多様性:外資系ということもあり、様々な国籍のスタッフがおります。その... 続きを見る
3.2
東京都文京区関口2−10−8
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回答者: 女性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 特になし
企業カルチャー・社風:英語や中国語を話せる外国人スタッフが在籍しているため、日本人... 続きを見る
2.8
東京都千代田区飯田橋2−18−2大和ハウス九段ビル10F
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回答者: 男性/ 支配人・ホテルフロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 宿泊課
組織体制・コミュニケーション:ホテル間の交流は、ほとんどありません。異動して来たスタッフや... 続きを見る
3.2
東京都新宿区西新宿2−2−1
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回答者: 男性/ ウェイター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:年功序列の体制があり能力があっても若い人はなかなか昇進できな... 続きを見る
3.4
広島県福山市南本庄3−4−27
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:若手社員も多いが上層部は40代〜がほとんどなので頼りになる組... 続きを見る
3.4
北海道勇払郡占冠村中トマム2171−2
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回答者: 女性/ ホテルスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多くあるが、中堅がどんどん抜けて常に新入社員が... 続きを見る
3.0
東京都品川区北品川4−7−35御殿山トラストタワー2F
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ ホテルマン/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
企業カルチャー・社風:一言で表すと日本企業です。組織体制・コミュニケーション:スタ... 続きを見る
2.2
広島県広島市中区田中町2−10
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:上下関係に厳しいところが多々あり、それにより上に上がりたくて... 続きを見る

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