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回答なし

回答者: 男性/ ITエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年10月10日
成長・キャリア開発:
ふつうのSESの会社なので簡単に入社できます。色々な会社の案件に参画できるので、色々経験したい人にはいいかもしれません。しかし、毎日自主的に勉強しなければ年収はあがりません。毎日勉強して市場価値を高めていける人でないとこの会社に限らず、この業界に入ってくるべきではないと思います。しかし、欲がなくてプログラミング等ができるだけで満足ならそれでいいと思います。

働きがい:
自分がそこそこ経験して色々な人が自分に質問してきた時に、自分は必要とされているということを実感できました。社会のインフラを担うシステム開発に携わっていたのですが、そういうシステムは絶対に必要なものでそういうシステムの開発に携わることできるので働きがいを感じました。

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年03月06日
福利厚生:以前はOKIグループの会社が管理している寮がありましたが現在はありませ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年02月23日
教育・研修:基本的には案件によって使う技術や要求されるスキルが異なるため、この会
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2019年06月17日
オフィス環境:現場にアサインされた場合、セキュリティ等の都合により2,3週間PC
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年02月19日
会社の安定性:商流が深いので基本的に上から流れてくる仕事を受けるしかなく、一従業
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年07月31日
組織体制・コミュニケーション:思っているよりも風通しのいい会社。部門が違ってもい
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年07月31日
働きがい:キャリアアップについて相談に乗ってもらえる。家庭の事情と自分のスキルア
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2019年06月17日
企業文化・社風・組織体制:現場では2,30歳以上年の離れた先輩社員と2人チームを
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2019年06月17日
教育・研修:学校等で多少知識のある人間にも初歩的な内容の研修を受けさせるのは、時
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2017年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:立場的に新規客先に斬り込むことが多い。 新規客先に投入後、ある程度の足場
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年10月10日
事業の強み:安定している。事業の弱み:キラキラしていない。事業展望:このまま普通
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年10月10日
勤務時間・休日休暇:土日祝日が休みである場合がほとんどですが、お客様によって違い
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2017年05月13日
成長性・将来性:新入社員が中々集まりにくい状況。 母校などに、声をかけてはいるが他
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年07月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:時間の制約があったが、希望した働き方を考慮してく
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2017年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事については、技術志向か管理者志向か自分で選べる。 リーダーなどの責任
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2017年05月13日
勤務時間・休日休暇:客先からの強い要望があった場合、残業をせざるを得ないこともあ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2019年06月17日
成長・キャリア開発:この会社で仕事をしていて成長することはないでしょう。閉鎖され
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年07月31日
勤務時間・休日休暇:平日はあまり残業ができないという話をしていたので、周りの理解
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年07月31日
福利厚生:中小企業だが、退職金制度が設けられている。オフィス環境:本社は横浜駅よ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2017年05月13日
成長性・将来性:年々、業績も伸び、新入社員・中途社員も増え、社員数が増えてきてい
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2017年05月13日
成長・キャリア開発:会社の風通しが良く、縦横の連携が良い。 普通に社長と話が出来る
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
評価制度:ランクのような制度があり、各ランクにたいして、どのような事が出来る事、
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:本人の希望をある程度考慮した業務を選んでもらえる傾向にあるの
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年01月16日
勤務時間・休日休暇:体調が悪い時、子供の送り迎え、通院など、時短勤務が上長と相談
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2019年06月17日
新規事業への取り組み:本人の意向も都合も考慮せずに、半ば強引に県外へと派遣される
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年07月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 --万円 --万円 --万円
年収 520万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:独自の評価制度がある。賞与についてはマネージャーからどんな評価で、どう
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年01月16日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】会社でバックアップ体制を敷いてくれているため
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:自社開発ではないため、開発分野も多岐に渡ります。だからこそ自分のやりた
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】休憩時間は、いい意味でルーズ。基本
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年01月16日
仕事内容:【他部署との関わり】客先常駐が多いため、他チームと顔を合わせるのは、年
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年10月10日
女性の働きやすさ:この業界は男性が多いのですが、他とくらべたら女性は多いほうだと
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年10月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:元から業界について知っていたのでギャップはありま
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2019年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:定期代やその他諸経費と通常の給与の振り込みの口座、振り込まれるタイミン
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:会社のトータルとしての業績が給与・ボーナスに反映されるので稼ぎ頭のチー
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2019年06月17日
オフィス環境:自社のPC環境は平均的。可もなく不可もなく。入社してからやめるまで
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