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株式会社エージェンシーアシストの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業推進部/ 役職なし

3.6
口コミ投稿日:2023年09月26日
組織体制・企業カルチャーの満足点:
他部署の社員との交流があるところが自慢だと思います。
メンター制度等、後輩社員の育成であったり、様々な繋がりを持てるところが強みだと思います。

組織体制・企業カルチャーの改善点:
他部署の社員との交流の機会はありますが、もう少し増やしていただければと思います。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年02月03日
企業カルチャー・社風:自然体で働ける会社を目指している。そのため、ワークライフバ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
企業文化・社風・組織体制:ここ数年で社員数が急増している。そのため半分以上が入社
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2.4
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:組織がしっかりしていないのか情報伝達が遅い。店長から本社や部... 続きを見る
3.1
大阪府大阪市西区靱本町1−12−6マツモト産業ビル
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3.2
神奈川県横浜市神奈川区平川町10−12ルーク本社ビル
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:拠点が多いために全員がコミュニケーションを取る事はハード的に... 続きを見る
3.3
大阪府大阪市阿倍野区阪南町2−2−4
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ 営業サポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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3.2
東京都墨田区押上1丁目1-2東京スカイツリーイーストタワー
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:月に1度かまだ理解できてませんが、社長さんの言葉を聞いて思っ... 続きを見る
2.8
大阪府大阪市西区阿波座1−5−16
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:ルーティーンワークあり組織体制・コミュニケーション:話しやす... 続きを見る
3.0
東京都千代田区大手町2−2−1新大手町ビル7F
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:旧三井物産の流れを組み、強い商権に守られているのもあり、ゆっ... 続きを見る
3.8
神奈川県横浜市港北区新横浜1−7−9友泉新横浜1丁目ビル
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:アメリカ企業らしく、使える社員、コミュニケーションが取れる社... 続きを見る
2.8
東京都品川区東品川2−3−14東京フロントテラス11F
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ 美容/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:ベンチャー企業。人の入れ替わりが激しい。組織体制・コミュニケ... 続きを見る

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