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株式会社ウィズ・アスの女性の口コミ
3.3
19件
株式会社ウィズ・アスの女性の評判・口コミページです。株式会社ウィズ・アスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを19件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ウィズ・アスへの転職・就職活動をサポートします!
株式会社ウィズ・アス
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口コミ投稿日:2022年11月01日
口コミ投稿日:2024年03月27日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2022年08月13日
回答者: 女性/ 一般社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2022年08月13日
回答者: 女性/ 一般社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2022年08月13日
回答者: 女性/ 一般社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2024年03月27日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2024年03月27日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2022年08月13日
回答者: 女性/ 一般社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2022年08月13日
回答者: 女性/ 一般社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2022年08月13日
回答者: 女性/ 一般社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2024年03月27日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2024年03月27日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2024年03月27日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2022年11月01日
回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2022年08月13日
回答者: 女性/ 一般社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
350万円 | 21万円 | 0万円 | 87万円 |
年収 | 350万円 |
---|---|
月給(総額) | 21万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 87万円 |
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株式会社ウィズ・アスの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
エステの本場であるヨーロッパ製の高級機器を取り扱っており、親会社であるDEKA、エレングループから輸入しているマシンの安全性や信頼性が高い。ダークなイメージがつきまとう美容業界で、エビデンスがしっかりした製品を提供していることは誇るべき点だと言える。
事業の弱み:
脱毛サロンの乱立で店が飽和してきた上に、クリニックの参入、大手脱毛サロンの相次ぐ炎上により、エステ脱毛市場は大変厳しい状況に置かれている。
主力商品がエステサロン向けの脱毛機器であり、それ以外の商品でヒットが出せていないのが現状。このままだと売上縮小まっしぐらである。
事業展望:
エステ脱毛市場が落ちていくことは、時代の流れとして避けられない運命なので、それ以外の分野で売上を立てられるかどうかが生き残りの鍵。
ただ、アイディアや資金よりも先に、古い社内体制を変えない限り、新しいサービスや商品を育てていける土壌がないため、潰れてしまう気はする。