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株式会社アプラスパーソナルローンのカテゴリ別口コミ（7件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

株式会社アプラスパーソナルローンの回答者別口コミ（1件）

  • コールセンター / なし / オペレーター アルバイト・パート/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2014年時点の情報
3.8 最新の回答：2020年08月21日
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株式会社アプラスパーソナルローンの職種別口コミ（7件）

企画・事務・管理系（7件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
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株式会社アプラスパーソナルローンの福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日：2020年08月21日

回答者： 女性/ オペレーター/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート/ コールセンター/ なし

3.8
口コミ投稿日：2020年08月21日
福利厚生:
福利厚生は充実している。

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株式会社アプラスパーソナルローンの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

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口コミ投稿日：2020年08月21日

回答者： 女性/ オペレーター/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート/ コールセンター/ なし

3.8
口コミ投稿日：2020年08月21日
勤務時間・休日休暇:
社員でも残業は多くはない。用事があれば定時に帰れるし、有給もかなり取りやすい。女性社員は、休日出勤などもないので、かなり働きやすい職場だと思う。

多様な働き方支援:
個人情報を扱う職種のため、リモートワークは難しい。コロナ禍のときは、自宅待機があったらしいが、給料は通常通り支払われる。

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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

株式会社アプラスパーソナルローンの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年08月21日

回答者： 女性/ オペレーター/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート/ コールセンター/ なし

3.8
口コミ投稿日：2020年08月21日
企業カルチャー・社風:
新生銀行がバックについているので、なんとなくぬるま湯的な雰囲気はある。

組織体制・コミュニケーション:
パートが圧倒的に多いので、パートとのコミュニケーションを取ることに気を使う。年配の女性が多く、何かと一筋縄ではいかない強者多し。

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株式会社アプラスパーソナルローンの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日：2020年08月21日

回答者： 女性/ オペレーター/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート/ コールセンター/ なし

3.8
口コミ投稿日：2020年08月21日
女性の働きやすさ:
男性社員に比べ、優遇されていると思うが、昇進は同等にあるので、かなり働きやすい環境と思われる。その証拠になかなか辞めない。産休なども当然とれるし、産後ももちろん復職する人が多い。

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株式会社アプラスパーソナルローンの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年08月21日

回答者： 女性/ オペレーター/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート/ コールセンター/ なし

3.8
口コミ投稿日：2020年08月21日
成長・キャリア開発:
仕事上必要な資格についての講習会は定期的にされる。また、コンプラ関係や様々な講習会も業務時間内で行われる。

働きがい:
相手にするのが滞納者なので、中にはろくでもない者も少なくはなく、社会の底辺ばかりと接していると荒む。

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株式会社アプラスパーソナルローンの事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日：2020年08月21日

回答者： 女性/ オペレーター/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート/ コールセンター/ なし

3.8
口コミ投稿日：2020年08月21日
事業の強み:
カード事業はまだまだ展開していくと思われるが、いろんな会社が参入してくるので競合が多い。

事業の弱み:
社会が不況になると、返済ができなくなる者も増え、回収不能になる可能性大。

事業展望:
グループ会社が数多くあるので、そのうちまとめられることは間違いない。

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株式会社アプラスパーソナルローンの年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日：2020年08月21日

回答者： 女性/ オペレーター/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート/ コールセンター/ なし

3.8
口コミ投稿日：2020年08月21日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
170万円 13万円 --万円 13万円
年収 170万円
月給（総額） 13万円
残業代（月） --万円
賞与（年） 13万円
給与制度:
契約通りの支給。残業なし。パートでも寸志並みの賞与あり。

評価制度:
全国転勤可の出世したいチームと地域限定の安定型に分かれる。そのため年齢関係なく上司と部下の構図になる。安定型は割り切っているが、若い上司のほうがやりにくそう。

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