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株式会社アイスラインの口コミ一覧 - エンゲージ会社の評判
3.3
15件
株式会社アイスラインの口コミ一覧ページです。株式会社アイスラインで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを15件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社アイスラインへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年05月10日
口コミ投稿日:2023年06月28日
回答者: 回答なし/ 製造職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2023年05月10日
回答者: 回答なし/ 製造職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2023年05月10日
回答者: 回答なし/ 製造職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2023年06月28日
回答者: 回答なし/ 製造職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
320万円 | 20万円 | 0万円 | 80万円 |
年収 | 320万円 |
---|---|
月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 80万円 |
口コミ投稿日:2022年02月02日
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ アイス事業部
1.4
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | 18万円 | 2万円 | 75万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | 18万円 |
残業代(月) | 2万円 |
賞与(年) | 75万円 |
口コミ投稿日:2023年06月28日
回答者: 回答なし/ 製造職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2023年06月28日
回答者: 回答なし/ 製造職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2023年06月28日
回答者: 回答なし/ 製造職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
320万円 | 20万円 | 0万円 | 80万円 |
年収 | 320万円 |
---|---|
月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 80万円 |
口コミ投稿日:2023年06月28日
回答者: 回答なし/ 製造職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
320万円 | 20万円 | 0万円 | 80万円 |
年収 | 320万円 |
---|---|
月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 80万円 |
口コミ投稿日:2023年05月10日
回答者: 回答なし/ 製造職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2022年02月02日
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ アイス事業部
1.4
口コミ投稿日:2023年05月10日
回答者: 回答なし/ 製造職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2022年02月02日
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ アイス事業部
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株式会社アイスラインのカテゴリ別口コミ(15件)
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社アイスラインの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ アイス事業部
勤務時間は、部署によりやはり異なります。私が所属している所は残業自体は少なめに抑えるように努力しています。しかしその代わりに労働時間の変化がとてつもないです。今週は8時出勤だったが、来週は18時からとかその次の週は8時からなどもう何でもありの使いたい放題です
別の部署は平気で2.3時間程残業していたりする事があります!
基本的に3.4月から9.10月まで週6出勤になります!それ以外は週5日出勤です!あと年末年始休暇が10日ぐらいあるぐらいです!
多様な働き方支援:
副業は基本的に禁止とされています
早帰りなどは特にないものだと思ってもらって大丈夫です。
リモートワークなどは最近営業などが使っていたりします