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口コミ投稿日：2022年07月28日

回答者： 男性/ 製缶/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2022年07月28日
成長・キャリア開発:
仕事としては技術職なんで好きな人は好きだと思います。手に職がつくので損はしないです。
資格は上が人を選びますが一応取りには行けると思います。
資格手当はたいしてないです。

働きがい:
大型製品を作るので出来上がっていくのを見るとやった感はでてきますが、評価・給与など反映せず、赤字赤字といわれ寸志をもらう際も本当は出せなかったといわれる。もらったら親分に頭下げてお礼を言わなければいけない。

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口コミ投稿日：2023年05月14日

回答者： 男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 品質保証部/ 課長

3.2
口コミ投稿日：2023年05月14日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
400万円 30万円 0万円 40万円
年収 400万円
月給（総額） 30万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 40万円
給与制度:賞与が年に3回（夏季、冬期、期末）あるが、額は売り上げの状況により変動
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：【入社後の教育・研修の充実度】研修は無しでした。 経験無しでは困難
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口コミ投稿日：2023年05月14日

回答者： 男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 品質保証部/ 課長

3.2
口コミ投稿日：2023年05月14日
成長・キャリア開発:資格に応じて取得手当があり、社員に積極的
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口コミ投稿日：2023年05月14日

回答者： 男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 品質保証部/ 課長

3.2
口コミ投稿日：2023年05月14日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8時間で、有給休暇や時間単位の
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
雇用の安定性：【長く働ける環境か否か】地元意識が強すぎて、他市から来た人は話しに
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：【社員の成長に向けた支援の積極性】上司に気に入られれば教えてくれるが
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口コミ投稿日：2022年07月28日

回答者： 男性/ 製缶/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2022年07月28日
福利厚生:住宅手当35歳まであり、15000
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【業務時間削減に向けた制度・取り組み】なかったです。 パワハラで朝か
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【プライベートも大切にできる環境か否か】朝5時に出勤して帰宅するのは午
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【有給休暇の取りやすさや申請方法】普通に取れるかも知れませんが、分かり
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【休日日数について（月間の休日日数）】日曜日と祝日
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