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伊藤忠モードパル株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
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その他
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現職

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月18日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】勤続年数が長い人間が多いのだが、そういった人たちが多少問題のある行動をしても目を瞑っていることが多いように思った。勤務時間内にも関わらず堂々と携帯を弄ってゲームをしている人間がいたり、時には居眠りをしている人間を見掛けることもあったが、上司や周囲の人間はそれを注意するでもない様子であったのは気になった。また、残業ありきといった考え方が強いので、早く出社して残業もするのも当たり前、といった空気があったように思う。

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月18日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】騒がしいということはなく、どちらかとい
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