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中途入社

回答者: 男性/ 組立員/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 組立部

2.9
口コミ投稿日:2024年12月01日
成長・キャリア開発:
資格所得手当は一切ないため、頑張って資格を取っても何も評価されない
その割には会社から資格を取ることを義務づけされているため無駄な事をさせられていると、感じるし社員の資格へのモチベーションもかなり低い

働きがい:
どれだけ頑張っても実力評価は受けづらい
基本残業している社員を評価する傾向にあるが、定時で納期を間に合わせる方が会社にとって、プラスになるはずなのに、

回答者: 男性/ 組立員/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 組立部

2.9
口コミ投稿日:2024年12月01日
勤務時間・休日休暇:休日は少なく、休みの日でも出勤日があり大体の社員が、その日を
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回答者: 男性/ 組立員/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 組立部

2.9
口コミ投稿日:2024年12月01日
福利厚生:通勤手当は他会社に比べて低い手当も少なく福利厚生においてあまりいいとは
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:評価もなければノルマもないので 堕落した人間なら楽 基本給は低いが時間だけ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:どれだけやろうが 評価は無いに等しい 評価の対象は基本的に有休消化と残業時
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2017年07月21日
女性の働きやすさ:育休制度、産休制度、時短勤務などの話や そういった制度は聞いたこ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2017年07月21日
入社理由・入社後の印象:個人裁量が多く人によっては仕事を任せられたまま 投げられる
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回答者: 男性/ 組立員/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 組立部

2.9
口コミ投稿日:2024年12月01日
女性の働きやすさ:基本現場に女性は、少ないが事務所などのデスクワークなどは、女性
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口コミ投稿日:2017年07月21日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2017年07月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:評価しているとは聞いていましたが 具体的にどのような評価があり 自分が今ど
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2017年07月21日
多様な働き方支援:残業をしない仕事が遅い 仕事をしない、出来ない人には何も言われず
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2017年07月21日
女性の働きやすさ:育休制度、産休制度、時短勤務などの話や そういった制度は聞いたこ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2017年07月21日
勤務時間・休日休暇:当日有休でも特に評価がないのでいくらでも急に休めます 休日出勤
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口コミ投稿日:2017年07月21日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2017年07月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:仕事のできる人 やった分の評価があまり実感のあるものでもなく 評価を聞こう
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2017年07月21日
オフィス環境:測定具管理があまりされていないので 寸法管理について個人責任になって
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2017年07月21日
入社理由・入社後の印象:一貫体制でのこだわりをもったモノづくりができる メインがオ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2017年07月21日
勤務時間・休日休暇:仕事を多く任せられた人は 休日出勤しなければ間に合わない状況に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】社長は口では言っていますが、非常に
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2017年07月21日
オフィス環境:見かけは改装工事等よくお金をかけキレイにしているので悪くは無いが 中
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2017年07月21日
多様な働き方支援:人によっては仕事を詰められ 休日も残業も余裕のないほどに追い込ま
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:決まった時間に終わることがなく、個人の自由な時間に帰れるよう
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】全くありません。上記回答と
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】会社の雰囲気は良くありません。働きやすい環境とは言
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