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回答者別の社員口コミ(ITWジャパン株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 Service Repair 在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 退社済み(2020年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 Service Repair
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 退社済み(2020年時点)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
4.1
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
10時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 83万円 0万円 0万円
年収 1000万円
月給(総額) 83万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円

回答者: 男性/ Service Repair/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月09日
勤務時間・休日休暇:残業は殆どない。一部、サービスリペアのエンジニアが作業を遅く
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回答者: 男性/ Service Repair/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月09日
福利厚生:住宅補助はないが、通勤手当や401K年金制度があるオフィス環境:建物は
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回答者: 男性/ Service Repair/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月23日
成長・キャリア開発:上司が承認してくれれば外部研修への参加も経費で可能です。働き
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回答者: 男性/ Service Repair/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月23日
福利厚生:福利厚生は充実していると思います。通勤手当は距離関係なく支給され、通常
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回答者: 男性/ Service Repair/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 83万円 0万円 0万円
年収 1000万円
月給(総額) 83万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は年一回有り。前年度の業績評価をベースに算定されます。営業にはセー
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回答者: 男性/ Service Repair/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月09日
成長・キャリア開発:毎年5万円の自己啓発補助金が支給されるので、それを利用して資
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回答者: 男性/ Service Repair/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月09日
女性の働きやすさ:仕事に支障が出なければ、年休は
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回答者: 男性/ Service Repair/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月23日
事業展望:米国本社の親会社ITWが超大手企業なので、資金力には全く心配ありません
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回答者: 男性/ Service Repair/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月23日
女性の働きやすさ:女性の管理職はいません。会社が女性に気を使ってくれているので、
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