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クリエイティブ・フラワー・コーポレーション株式会社の働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
3.5
49件クリエイティブ・フラワー・コーポレーション株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。クリエイティブ・フラワー・コーポレーション株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを49件掲載中。エンゲージ会社の評判は、クリエイティブ・フラワー・コーポレーション株式会社への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2024年02月19日
口コミ投稿日：2017年02月20日
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
2.2
口コミ投稿日：2017年02月20日
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
2.2
口コミ投稿日：2023年09月07日
回答者： 回答なし/ 総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート
4.0
口コミ投稿日：2022年07月06日
回答者： 回答なし/ 総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
4.0
口コミ投稿日：2022年05月05日
回答者： 女性/ パート/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
1.2
口コミ投稿日：2017年03月04日
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員
3.5
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3.4
愛知県名古屋市千種区猫洞通３−９
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3.3
北海道札幌市厚別区厚別中央１条５−１−１０
流通・小売・その他流通・小売
回答者： 男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 燃料自動車部/ 中間管理職
仕事の裁量権:中間管理職にまでなればある程度は事後報告でも大丈夫ですし、決...
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3.4
東京都品川区東大井５丁目２２－５オブリ・ユニビル ７Ｆ
流通・小売・その他流通・小売
回答者： 女性/ 業務担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
多様な働き方支援:業界全体の傾向もあるが、未だに紙媒体でのやり取りが多い。 受...
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3.3
東京都港区三田１丁目４－２８三田国際ビル １１Ｆ
流通・小売・その他流通・小売
回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:労働の中身と労働時間を比較すると、質の悪い働き方をしていると...
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3.4
東京都千代田区飯田橋３−１０−１０
流通・小売・その他流通・小売
回答者： 男性/ チーフセールスアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ チーフ
勤務時間・休日休暇:基本は希望のシフトによります。2連休、3連休はタイミングが良...
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3.0
東京都品川区勝島１−５−２１三井物産グローバルロジスティクス勝島２０号館
流通・小売・その他流通・小売
回答者： 女性/ 装花事業部/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
勤務時間・休日休暇:婚礼業務中心だったので、自分の担当がある日は基本休めません。...
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2.8
静岡県浜松市西区篠原町２１３３９
流通・小売・その他流通・小売
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:労働法の改正により、年間5日以上の有給休暇取得は必須となりま...
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1.5
岡山県岡山市北区京橋町１２−８
流通・小売・その他流通・小売
2.8
東京都千代田区有楽町１−１−２日比谷三井タワー１２Ｆ
流通・小売・その他流通・小売
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:とくにリアルな事では不満はありませんが、社内で、SNSのよう...
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3.2
東京都港区南青山５−１２−１
流通・小売・その他流通・小売
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:労働時間は7.5時間。拘束時間は9時間。例えば、早番の場合9...
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クリエイティブ・フラワー・コーポレーション株式会社のカテゴリ別口コミ（49件）
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クリエイティブ・フラワー・コーポレーション株式会社の評判・口コミ
クリエイティブ・フラワー・コーポレーション株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
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クリエイティブ・フラワー・コーポレーション株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ ストアチーフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
店舗に関しては、所属の面歩の立地によりけりだが、残業は少ない方だと思う。その分休日や休憩時間での作業などが必要なことが多く、提出書類などが多く負担となっている。また、休暇も店舗に休日がないため、なかなかまとまった連休が取りづらい。
多様な働き方支援:
とくにありません。