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エラブジャパン株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
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口コミ投稿日：2022年03月02日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 課長

4.8
口コミ投稿日：2022年03月02日
企業カルチャー・社風:
人数が少ないため、営業皆で協力して一つの大型案件を取り組むこともある。
社内仲が良いが、あっさりはしている。

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口コミ投稿日：2022年03月03日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2022年03月03日
企業カルチャー・社風:人数が少ないこともあり、お互い助け合って仕事ができる環境で
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口コミ投稿日：2023年08月27日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2023年08月27日
企業カルチャー・社風:風通しは非常にいいです。誰にも相談しやすい環境が整っていま
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口コミ投稿日：2022年03月11日

回答者： 女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.9
口コミ投稿日：2022年03月11日
組織体制・コミュニケーション:社員は年代が近い者同士も多く、アットホームな雰囲気
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株式会社メディコン

3.3
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2.9
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株式会社フォッシルジャパン

3.1
東京都豊島区東池袋３−１−１サンシャイン６０・１５Ｆ
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回答者： 男性/ アドバイザー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員
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3.4
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商社・電機・電子・半導体
回答者： 女性/ 営業事務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 第一営業本部
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2.9
大阪府守口市八雲東町２−４７−１８
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回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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2.7
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回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:合理的がゆえに、度々、事業部の売却や組織変更を行う。能力のあ... 続きを見る
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