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いすゞ自動車九州株式会社のすべての口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他
回答なし

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 総務部

3.8
口コミ投稿日:2021年09月02日
成長・キャリア開発:各種免許は基本会社負担で取得可能働きがい:物流という社会イン
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 0万円 107万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 107万円
給与制度:転職組の私には満足できる給料でした。(他に検討していた会社は給料が安す
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
教育・研修:研修をする側も受ける側も基本的に無気力なため、時間と費用の無駄になっ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:人と仲良くなる機会とか思ったよりも多いと思いまし
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2017年01月27日
勤務時間・休日休暇:私はメカニックですが、残業時間、拘束時間がかなり多い。 それが
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2017年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年に4回、事業計画が達成すると個々適切に業績に合わせて報奨金が出る。 残
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回答者: 男性/ 自動車整備士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ アフターサービス部

2.3
口コミ投稿日:2023年07月16日
成長・キャリア開発:いすゞのトラックはシェアとしたは十分にあります。しばらく、衰
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月24日
勤務時間・休日休暇:土曜日が会社カレンダーにて休みでも、交替で休日出勤。何のため
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月25日
組織体制・コミュニケーション:人間関係は良い方私の勤務地は小型車か大型車のどちら
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回答者: 男性/ 自動車整備士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ アフターサービス部

2.3
口コミ投稿日:2023年07月16日
女性の働きやすさ:女性は管理職になれないかと思います。出産や育休があるので、事務
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年03月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 5万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 112万円
給与制度:それなりにはもらっていると思う評価制度:試験にうかる
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月24日
入社理由・入社後の印象:気になった点は、面接時に入社後直属の上司となる人も同席し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月24日
入社理由・入社後の印象:中途入社だが入社の動機は、給与や福利厚生が前職より良く、
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回答者: 男性/ メカニック/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月15日
オフィス環境:やはり綺麗なオフィスでは無い。沢山の書類などがテーブルの上などに置
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9時から17:30。定時での退社も可能。支店にもよ
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 総務部

3.8
口コミ投稿日:2021年09月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:業界でも高い部類評価制度:未だ年功的要素強
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回答者: 男性/ 部品課/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:黙々と仕事してるイメージだったが、協力しあい、休
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
働きがい:兎にも角にも歩合はないと思ったほうが良い。支店で達成しないととか、出さ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
働きがい:エリア制度なんでプライド持ってエリアの主になろうと、志高く仕事したら面
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
成長性・将来性:運輸・輸送がこの国から消えることはないため、今後しばらく仕事がな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:明らかに休みが少ない。106日の中で客とのゴルフやイベントが
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ サービスセンター/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2022年06月22日
女性の働きやすさ:男性が圧倒的に多い職場ではありますが、決して働きにくいという環
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月25日
勤務時間・休日休暇:土曜日は基本出勤休みはgwとか除けば基本週休2日(平日1日と
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月24日
入社理由・入社後の印象:【入社後のギャップ】募集内容と若干の相違があったこと。配
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
勤務時間・休日休暇:盆・正月の休みが9連休だが、その分ほかの月の土曜日が出勤日に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業が多くなってしまう為、残業代で月の給料が上がるが残業無くなると生活
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
女性の働きやすさ:古い体質が故の「女性はお茶くみ」のようなものがあるのはやはり否
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月16日
女性の働きやすさ:女性は少なかったのですが、働きにくそうにしている印象は受けませ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
オフィス環境:営業車が準備されているがGPS管理されており日報と照らし合わして管
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】年2回支給。ボーナス査定があり、支社評価
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】基本給は正直安い。残業代で生活費を稼いでるようなもの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
成長性・将来性:運送業界自体が疲弊しきっており、慢性的な人手不足は今後大きな影響
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
事業での社会貢献:物流業界の高齢化とドライバー不足が深刻化して数年、全需が落ち込
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回答者: 男性/ 部品課/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月29日
女性の働きやすさ:有給や、途中早退も取りやすく、子供がいる人にも
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回答者: 男性/ メカニック/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月15日
女性の働きやすさ:女性社員は少ないので男性比率が9.1でものすご
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