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回答者別の社員口コミ(アルプスグループ株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 退社済み(2015年時点) 雇用形態 非正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 非正社員
在籍期間 --
在籍状況 退社済み(2015年時点)
入社 --
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.7
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年08月13日
社長の手腕:A社への供給部品の偏りを、IoTを中心に変化させようとしている姿勢は
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年08月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:上長の具体的な評価内容のフィードバックが殆どないのが問題だと考えます。
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年08月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価表に客観的な指標が出ていて、それをもとにまず自己評価を行い、次に上
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年08月13日
働きがい:自主的に課題を見つけて、問題設定を行い、解決案を協力し合って出す中で、
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年08月13日
成長・キャリア開発:会社生活を通してさまざまな経験をさせてもらいましたが、一番心
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

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口コミ投稿日:2016年08月13日
教育・研修:ソフトウェア教育、セキュリティ教育、環境教育といったバランスをとった
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

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口コミ投稿日:2016年08月13日
教育・研修:全社の網羅したインターネットを使って、ビデオ(動画)教育によってセキ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

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口コミ投稿日:2016年08月13日
教育・研修:トップになるための研修(経営学)はないので、自己学習することになる。
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

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口コミ投稿日:2016年08月13日
教育・研修:新入社員時代から継続的に研修を行う体制がある。また研修用のセンターも
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3.7
口コミ投稿日:2016年08月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同業他社と比較すると、給与面では「中の下」といったレベルにある。全体的
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年08月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:東北地方を中心にいくつも工場があることで、場所によっては給与面で不満が
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年08月13日
勤務時間・休日休暇:納期の迫ったプロジェクトのメンバーは特別扱いでの継続した残業
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年08月13日
勤務時間・休日休暇:近年、定時退社日を設けたりして、残業時間を減らす努力をしてい
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

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口コミ投稿日:2016年08月13日
勤務時間・休日休暇:通院などで時間内に社外に出る場合には、抵抗感がある。半休とい
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年08月13日
勤務時間・休日休暇:割ととりやすい環境にあると思われる。私用での休みもとることに
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

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口コミ投稿日:2016年08月13日
福利厚生:65歳まで働くことのできる環境が整備されていない。健康保険は任意延長で
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

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口コミ投稿日:2016年08月13日
福利厚生:保養所も多かった。(現在は削減されて約半分になっている。)健康保険が整
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