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新卒入社

回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マネージャー

4.3
口コミ投稿日:2022年09月15日
企業カルチャー・社風:
新入社員は取っていないため、若い世代を育てる環境下ではないが、転職組が多いので、さまざまな企業文化が入ってきており、また風通しの良い社風である。
ただ、そうでない部署もあるのも事実。

組織体制・コミュニケーション:
領域縦割りであり、クロスファンクションでのコミュニケーションはあるのはあるが、組織間を跨いだコミュニケーションは高くない。業界あるある。

ダイバーシティ・多様性:
多様性、ダイバーシティの文化は醸成されていて社員一人一人の意識は高い。旧内資系のベテラン社員はそうでもない。

回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月31日
企業カルチャー・社風:某社出向組優遇、本社が偉く末端は指示通り動けば良いという社
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年06月29日
勤務時間・休日休暇:基本的な勤務時間は9時から17時30分ですが、フルフレックス
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口コミ投稿日:2024年05月23日

回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ スペシャリティケアビジネスユニット/ シニアMR

4.1
口コミ投稿日:2024年05月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 70万円 5万円 140万円
年収 1000万円
月給(総額) 70万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 140万円
給与制度:年収は前職考慮の上決まりますが、昇給率は比較的良かったです。特に中途入
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月26日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は非常に取りやすく、特に不満は無い。普段の勤務形態と
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口コミ投稿日:2023年07月26日

回答者: 男性/ MR/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SCBU/ 所員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1050万円 80万円 7万円 200万円
年収 1050万円
月給(総額) 80万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 200万円
給与制度:それなりに高い 昇給は年収によりアップレーションが変わる インセンティ
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2025年01月19日
企業カルチャー・社風:自由度が高いグローバルとのコミュニケーションは閉鎖的に感じ
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月10日
勤務時間・休日休暇:有給はとりやすい。今時有給が取りにくい会社ははないかと思いま
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2025年01月19日
福利厚生:リモートワークの手当あり通勤補助あり退職金あり住宅補助なしオフィス環境
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年08月04日
働きがい:バイオしか扱っていないので、製品力はそれなりにあると思います。オンコロ
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年08月04日
企業カルチャー・社風:挑戦したいという気持ちがあり、行動に移すことができればいく
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マネージャー

4.3
口コミ投稿日:2022年09月15日
福利厚生:事務所は本社しかなく、各営業所は撤廃。住宅補助についても悪くはないが、
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口コミ投稿日:2022年07月10日

回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1100万円 68万円 0万円 275万円
年収 1100万円
月給(総額) 68万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 275万円
給与制度:アステラスからの出向組の給料が高いため、業界水準よりは高い会社だと思う
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口コミ投稿日:2023年01月21日

回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1100万円 80万円 0万円 150万円
年収 1100万円
月給(総額) 80万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
賞与:基本的に年俸制基本給料X12か月20%の賞与残業手当、などあり昇給は年一回
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ スペシャリティケアビジネスユニット/ シニアMR

4.1
口コミ投稿日:2024年05月23日
事業の強み:アムジェンバリューに基づき、様々なチャレンジを行っている。直近ではホ
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回答者: 男性/ MR_Manager/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年08月30日
企業カルチャー・社風:以前は風通しも良く、営業サイドを尊重してくれていたことを感
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口コミ投稿日:2023年11月21日

回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年11月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1100万円 80万円 0万円 150万円
年収 1100万円
月給(総額) 80万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
年収・給与の満足点:全体的に高く設定されており社員のほとんどが給料水準に満足して
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回答者: 男性/ MR_Manager/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年08月30日
福利厚生:住宅補助は同業他社と比較しても高いと思う。IDECOも充実しており、そ
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回答者: 回答なし/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月26日
勤務時間・休日休暇:とにかく業務量が多い多いだけならいざ知らず、非効率な業務が複
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年06月29日
福利厚生:住宅補助が出ます。各地域によって上限が設定されており、首都圏は相当出て
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マネージャー

4.3
口コミ投稿日:2022年09月15日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスについては、先進的な環境である。休日も多
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月10日
福利厚生:住宅補助は地域によって違う。東京とそれ以外での格差があり、1人暮らしと
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回答者: 男性/ KAM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2025年02月18日
事業の強み:開発力はずば抜けてあるので、とにかくいい製品が多い事業の弱み:競合の
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口コミ投稿日:2023年08月26日

回答者: 回答なし/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1100万円 68万円 0万円 275万円
年収 1100万円
月給(総額) 68万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 275万円
給与制度:毎年コンスタンスに2%以上上がっていく昇給に関してはグレードが上がれば
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年04月08日
企業カルチャー・社風:社内公募は頻繁に行われているが、当然ながら魅力的な公募には
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口コミ投稿日:2023年11月21日

回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年11月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1100万円 80万円 0万円 150万円
年収 1100万円
月給(総額) 80万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
昇給・昇進スピード:比較的早く昇進すると思います。年齢制限は無い。また他社から転
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:仕事の自由度がまったくない点に入社前と後でのギャ
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回答者: 男性/ MR/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SCBU/ 所員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月26日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は緩め 中抜けも可能休日勤務は代休を取らせられる残業
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年04月08日
福利厚生:アステラス製薬の福利厚生を引き継いでいる経緯があるため、家賃補助は非常
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口コミ投稿日:2022年04月26日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 56万円 0万円 225万円
年収 900万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 225万円
給与制度:基本は年俸制であり、一定の給与は確保できる。昇給もそこまで難しくはない
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月26日
オフィス環境:オフィスは2021年に無くなったので、基本ホームオフィスとなってい
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回答者: 回答なし/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月26日
福利厚生:非常に充実しているストックオプションはシニアマネージャー以上でないと出
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口コミ投稿日:2022年09月15日

回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マネージャー

4.3
口コミ投稿日:2022年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1100万円 68万円 0万円 275万円
年収 1100万円
月給(総額) 68万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 275万円
給与制度:健保の条件や営業職の福利厚生、手当、給与の満足度は業界水準より高いよう
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回答者: 男性/ MR/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SCBU/ 所員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月26日
福利厚生:福利厚生は良い 単身赴任手当なし住宅補助85%(上限あり)リモートワー
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口コミ投稿日:2022年08月04日

回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:年俸制なので月給が高い。年俸12分割したものが月給となり、賞与が年俸の
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