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TPR株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年07月04日
企業カルチャー・社風:
社内公募制を取り入れるなど、近年声を挙げる者の意欲を尊重する傾向にある。

組織体制・コミュニケーション:
他部署に対する競争心が未だ残っている。それゆえの社内駆け引きが存在する。
それを戦略と捉えるなら妙味。
煩わしいと捉えるなら煩雑な業務。

ダイバーシティ・多様性:
通常業務の上では、男尊女卑は感じられない。むしろ女性山頂の風土がある。
一方、女性管理職は社外取以外では極小数。
国籍差別は一切ない。
中途入社組に対する偏見も無い。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年06月09日
企業カルチャー・社風:社員同士は基本的に仲が良くコミュニケーションや風通しは非常
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