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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ AI

2.3

口コミ投稿日：2023年11月28日

成長・キャリア開発:
社内での社員研修などは全くない。
成長を求めるひとには物足りない環境。

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回答者：男性/ 医療機器営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年09月23日

成長・キャリア開発:キャリア開発や成長を期待しな

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回答者：女性/ 品質保証/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年10月15日

成長・キャリア開発:キャリアパスは用意されていない。自分で切り開く必要がある。働

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年11月11日

成長・キャリア開発:支援制度はないので自分から進んで何かを行わなければならない。

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回答者：男性/ リージョナルセールスマネージャー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年02月22日

働きがい:良い上司に巡り合えたので、自身の仕事をしっかり評価してもらえた。良くも

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回答者：女性/ カスタマーサービス/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年12月08日

成長・キャリア開発:キャリア、、スキルを伸ばすのはかなり難しい働きがい:良くも悪

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月17日

働きがい：毎年年俸が確実に上がる。自分の裁量で色々な仕事の企画提案、出張など決め

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年05月11日

成長・キャリア開発:手を挙げれば色々なことに挑戦させてもらえるし、自己啓発の補助

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年10月29日

教育・研修：とにかく研修的なものは無いに等しい。会社が渋ってるわけでなく、教える

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年07月24日

教育・研修：会社が定めているものはありませんが、自分のペースで興味のある分野を中

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年10月29日

教育・研修：特定の研修はあったり無かったりだが、その分自分で勉強する時間は充分に

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年07月24日

教育・研修：トレーニングに一貫性がないので、社員のレベルがバラバラ。ある程度スキ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2017年03月21日

教育・研修：部署によっては全員に告知され、許可がされているが、うちの部署は行く事

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2016年04月09日

教育・研修：定まったトレーニングは特に無く、入社時期によってあったりなかったりす

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2017年03月21日

教育・研修：昨年末から始まったのだが、自分で社外の研修を自由に選べる点。最終的に

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年12月07日

成長・キャリア開発:特に無いです。働きがい:現状維持、割り切りなどを求める方には

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】基本的には実践の中

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：成長段階の企業なので、日々変化があり、いろいろな体験ができます。それを

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年06月02日

成長・キャリア開発:キャリア開発制度は無いに等しく、自分でなんとかしていく必要が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員の成長に向けた支援の積極性】積極的に支援という形ではな

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】ありません

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く知識・経験・スキル】医療機器関連全般。まだ人が少な

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員育成の為の職種転換や異動について】配置転換や異動は問題

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【失敗に対しての寛容度】比較的寛容です。ただ、何がどのように

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】しません

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【直属の上司・先輩以外からのアドバイス】プレゼンの内容や補足

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員の成長に向けた支援の積極性】はい。組織の階層が少なく、

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【直属の上司・先輩以外からのアドバイス】重要顧客への同行時に

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】資格取得は

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員による自主的な勉強会について】ある。四半期に1回くらい

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【失敗に対しての寛容度】寛容。誰が失敗したかではなく、原因を

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】はい。上

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社主催の講習会・セミナーについて】ある。月に1回くらい

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く知識・経験・スキル】プロジェクトマネジメント医

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社内で目標となる人物について】います。同僚との関わり方

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会社名	クックメディカルジャパン合同会社
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	https://www.cookmedical.co.jp/
所在地	東京都中野区中野４−１０−１中野セントラルパークイースト２Ｆ

従業員数	185名
設立年	2004年
資本金	10百万円
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社マクニカ 3.7 口コミ(547件)
2		スターティア株式会社 3.5 口コミ(625件)
3		キヤノンマーケティングジャパン株式会社 3.4 口コミ(1270件)
4		株式会社ビジョン 3.4 口コミ(645件)
5		株式会社フォーバル 3.3 口コミ(731件)

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