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株式会社ナチュラルガーデンの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
363万円300~450万円13

(平均年齢32.5歳)

回答者の平均年収363万円
回答者の年収範囲300~450万円
回答者数13

(平均年齢32.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
365万円
(平均年齢34.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
363万円
(平均年齢30.5歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
350万円
(平均年齢28.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳332万円350万円5
30~34歳368万円450万円5

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ナチュラルガーデンの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
回答なし

回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:
半期ごとに決めた自身のチャレンジ項目に対しての結果に対して評価があり、実績や行動が昇給・賞与につながります。

評価制度:
年齢、性別に関係なく、自分の行動が評価されるように思います。

回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:性別、年齢や経験に関係なく、チャレンジする機会も多くもらえますし、実績
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回答者: 女性/ テレマーケティング/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:関東圏での他社と比較すると給与、賞与は当時は低いように感じます。新卒入
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回答者: 女性/ テレマーケティング/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は在籍当時より評価の仕方が変わり、増えているそうです。見なし残業が
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回答者: 女性/ テレマーケティング/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 50万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:年2回評価制度:正社員は次々辞めていくのでポストが
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年03月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 --万円 --万円 --万円
年収 380万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:役職がつくまで良い評価を得ても給料は一切上がらない。業務としての裁量が
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:役職が上がらないと、30時間未満の残業は、みなし残業で給与が少ない。役
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収制度になる役職の課長以上まで行けば、十分な給与体系だと思う。年収制
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回答者: 女性/ テレマーケティング/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:新卒は初任給手取り17万くらいだと思います。評価制度:実力主義というよ
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回答者: 男性/ その他/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ その他

2.8
口コミ投稿日:2024年04月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 35万円 0万円 120万円
年収 540万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:半期に一度の目標設定の結果により賞与が決定するが、そもそもの目標設定の
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業務内容に対して時給が安い。社員同士のミスは揉み消すのに、契約社員には
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株式会社ナチュラルガーデンの初任給に関する口コミ

回答者: 女性/ テレマーケティング/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:新卒は初任給手取り17万くらいだと思います。評価制度:実力主義というよ
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株式会社ナチュラルガーデンの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年01月10日
福利厚生:1年に2回ほど開催される全社員のパーティーのビンゴが楽しいです。ホテル
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3.3
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流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ 電話対応など/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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