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株式会社勝和の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2022年02月14日

回答者： 女性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日：2022年02月14日
企業カルチャー・社風:
少し昔の社風があります。
変わってきてはいますが考え方が少し古く気になる点はあったりします。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士は支社によりますが仲良い方だと思います。あだ名で呼びあったり割とフレンドリーな部分が多いです。厳しい上下関係や年功序列などはそこまで多くは見れないです

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口コミ投稿日：2023年06月14日

回答者： 男性/ 映像制作/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年06月14日
企業カルチャー・社風:とても風通しの良い会社で社員同士もとても仲が良く、働きやす
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口コミ投稿日：2023年11月07日

回答者： 女性/ ディレクター/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年11月07日
企業カルチャー・社風:少し古風な考えの方が上のほうにいたりするのでそこは改善して
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口コミ投稿日：2020年08月28日

回答者： 女性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日：2020年08月28日
組織体制・コミュニケーション:社長や社員全体の中はとてもよく意見などは提案しやす
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口コミ投稿日：2020年07月28日

回答者： 男性/ 制作　他/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日：2020年07月28日
企業カルチャー・社風:残業をなんとも感じていない。みなし残業で残業代がでないのに
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