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国立研究開発法人国立成育医療研究センターの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
518万円360~770万円22

(平均年齢30.5歳)

回答者の平均年収518万円
回答者の年収範囲360~770万円
回答者数22

(平均年齢30.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
550万円
(平均年齢39.0歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
520万円
(平均年齢28.6歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
517万円
(平均年齢30.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
470万円
(平均年齢27.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(22件)
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国立研究開発法人国立成育医療研究センターの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年10月09日

回答者: 女性/ 医療職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年10月09日
福利厚生:
通勤手当は55000円まで。
退職金は公務員と同じ分出ると思われるが近年は減っているとのこと。
寮はあるが、安くない。
住宅手当は28000円、常勤でのみでる。

オフィス環境:
駅から遠くバス通勤が多い。立地が悪く、雨の日はバスの遅延で遅刻ギリギリになってしまうことが多い。
徒歩ではどの駅からも20分ほどかかる。
会議室などは普段は使わないため不明だが休憩室はひろくはないがある。

国立研究開発法人国立成育医療研究センターの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月03日

回答者: 女性/ 公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年02月03日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、残業が多いです。病棟により大きく異なると思います。
休暇は、師長さん次第で取りやすいところは取りやすいですが、年末年始や年度末はほとんど取れません。

多様な働き方支援:
働き方は固定です。
リモートも副業もありません。
時短勤務は子供がいる人にはありますが、普通の人はないと思います。

国立研究開発法人国立成育医療研究センターの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月03日

回答者: 女性/ 公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年02月03日
企業カルチャー・社風:
カルチャーは、意欲のある人は挑戦できる機会が何回かあると思います。セミナーや勉強会もありますが、仕事の都合で大体は参加できないことが多いです。

組織体制・コミュニケーション:
組織体制は、昔ながらの風潮がある気がします。交流などはほとんどありません。上司とは、師長さんは話しやすいですが、それ以上の方とは話したことはないですし、顔も分かりません。

ダイバーシティ・多様性:
看護師は、病棟ではほとんど女性しかいません。男性は見かけないことが多いです。看護師以外であると男性や障害の持った方なども雇っていると思います。

国立研究開発法人国立成育医療研究センターの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月09日

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月09日
女性の働きやすさ:
育休や産休は取りやすい環境であった。周りも看護師であることや女性が多い職場であったため受け持ちの調整なども行われることもありそういった面での理解は良好であった。

国立研究開発法人国立成育医療研究センターの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月01日

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年07月01日
成長・キャリア開発:
研修も多く勉強できる機会はたくさんあり、小児の病気や病気をもつ子供に対しての関わりだったり、多くのことを学ぶことができる環境ではあると思う。しかし、看護対象は子供だけではなく、子供の家族でもあるので、病気をもつ子供の家族への関わりが難しい場面も多くある。

働きがい:
子供のことを好きで、小児科看護師を目指している人にとっては、たくさんの子どもたちと関われ、支えることができる環境で、やりがいを感じることはできると思う。

国立研究開発法人国立成育医療研究センターの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年12月27日

回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年12月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:
珍しい症例なども多く、患者さんや医師から学ぶことがたくさんあります。しかし、重症度が高い上に若い人材が多いので、誰もが余裕なく働いているという現状でした。ゆっくり働きたいと考えている方にとっては、慣れるまでギャップを感じやすいかもしれません。

国立研究開発法人国立成育医療研究センターの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月21日

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月21日
事業の強み:
研究開発法人であるため、最先端の知識、技術を学べる

事業の弱み:
社員に優しくない。

事業展望:
特にありません。
社員に優しくないので、人が良かったり、やりがいを求めている人はどんどん辞めていくのではないかなと思います。

国立研究開発法人国立成育医療研究センターの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年10月09日

回答者: 女性/ 医療職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年10月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:
昇給は年に一回
賞与は何に二回4ヶ月分ずつ
役職はつかない。

悪くはないがよくもない

評価制度:
国立なので安定はしているり
実力主義では決してない。
できる人ができない人の分を働く必要があり、あまり平等とは言えない