エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header
ログイン
会員登録

口コミ・評判を探す

求人を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）
会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）
カテゴリから探す 回答者から探す

株式会社トモの口コミを探す

カテゴリから探す

福利厚生・オフィス環境(9件)企業カルチャー・組織体制(7件)成長・働きがい(17件)事業展望・強み・弱み(4件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(13件)女性の働きやすさ(14件)入社前とのギャップ(6件)年収・給与(12件)

キーワードで探す

株式会社トモの入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
男性
女性
回答なし
すべて
新卒入社
中途入社
すべて
現職
退職
すべて
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）
すべて
標準
新着順
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
男性
女性
回答なし
すべて
新卒入社
中途入社
すべて
現職
退職
すべて
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）
すべて
標準
新着順
口コミ投稿日：2023年04月06日

回答者： 女性/ 管理栄養士/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主任

2.5
口コミ投稿日：2023年04月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:
業務に関しては、常に人手不足だったため栄養士業務とは程遠い状況で、相談する上司もいなく、すべての管理を自分自身で行わなければいけない状況でした。
また営業所も常にピリついているような感じで雰囲気は悪かったです。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2023年06月08日

回答者： 男性/ 調理師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2023年06月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:転勤が多く、すぐに別の事業所に飛ばされる。1年で
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2022年07月06日

回答者： 女性/ 栄養士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2022年07月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:1年目だからかもしれませんが、栄養士として働くイ
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2021年12月23日

回答者： 男性/ 調理師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ メディカル

1.5
口コミ投稿日：2021年12月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:実績等に於いての平等な評価がなく、昇給も無い。（
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2023年05月19日

回答者： 女性/ 栄養士/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2023年05月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:栄養士として学んだ知識を発揮し、献立作成や栄養価
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2024年06月28日

回答者： 女性/ 栄養士/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2024年06月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:献立作成などの栄養士業務はほんの1握りの社員しか
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

同じ業界の企業の口コミ

エームサービス株式会社

3.2
東京都港区赤坂２丁目２３－１アークヒルズ　フロントタワー
飲食・フード・持ち帰り・配達飲食サービス
回答者： 女性/ 栄養士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に献立作成やイベント食の提案をしたいと言ったときはぜひ... 続きを見る
この企業を見る >

日清医療食品株式会社

2.9
東京都千代田区丸の内２−７−３東京ビルディング２０Ｆ
飲食・フード・持ち帰り・配達飲食サービス
回答者： 女性/ 管理栄養士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に配属されたセクションからの異動はほとんどないようです... 続きを見る
この企業を見る >

株式会社東洋食品

2.8
東京都台東区東上野１−１４−４野村不動産上野ビル４Ｆ
飲食・フード・持ち帰り・配達飲食サービス
回答者： 女性/ 栄養士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:手作業で行うより機械を使っての作業が多いことにギャップを感じ... 続きを見る
この企業を見る >

日本ピザハット株式会社

3.2
神奈川県横浜市西区みなとみらい４−４−５横浜アイマークプレイス５Ｆ
飲食・フード・持ち帰り・配達飲食サービス
回答者： 男性/ 店舗/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:仕事内容はイメージ通りです。... 続きを見る
この企業を見る >

シダックス大新東ヒューマンサービス株式会社

2.7
東京都渋谷区神南1丁目12-10
飲食・フード・持ち帰り・配達飲食サービス
回答者： 女性/ 学童指導員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
入社時の期待と入社後のギャップ:私にとっては良かったことだが、他の学童では社員が行うことをア... 続きを見る
この企業を見る >

オリジン東秀株式会社

3.3
東京都調布市調布ヶ丘１−１８−１ＫＤＸ調布ビル５Ｆ
飲食・フード・持ち帰り・配達飲食サービス
回答者： 男性/ 店舗従業員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
入社時の期待と入社後のギャップ:マニュアルはあるのだが読む時間があまりない。働きながら覚える... 続きを見る
この企業を見る >

株式会社ライドオンエクスプレス

3.4
東京都港区三田３−５−２７住友不動産三田ツインビル西館１７Ｆ
飲食・フード・持ち帰り・配達飲食サービス
回答者： 男性/ 配達員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
入社時の期待と入社後のギャップ:特にない。想像通りのドライバー... 続きを見る
この企業を見る >

石本商事株式会社

3.1
新潟県新潟市中央区上近江３−１９−２２
飲食・フード・持ち帰り・配達飲食サービス
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
入社理由・入社後の印象:なにか技術を身につけたいと思い、家庭でも生かせる調理をしたい... 続きを見る
この企業を見る >

株式会社グリーンヘルスケアサービス

2.8
東京都新宿区西新宿３−２０−２東京オペラシティタワー１７Ｆ
飲食・フード・持ち帰り・配達飲食サービス
回答者： 女性/ 栄養士/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:研修が多いのが魅力的だったが、営業所の都合による部分も多い。... 続きを見る
この企業を見る >

フジ産業株式会社

2.6
東京都港区虎ノ門３−２２−１虎ノ門桜ビル５Ｆ
飲食・フード・持ち帰り・配達飲食サービス
回答者： 男性/ 調理師/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は頑張ればどんどん上に行けるという説明だったけど入社後... 続きを見る
この企業を見る >

株式会社トモで働いていますか？

あなたの経験を共有しましょう。

株式会社トモのカテゴリ別口コミ（82件）

福利厚生・オフィス環境(9件)企業カルチャー・組織体制(7件)成長・働きがい(17件)事業展望・強み・弱み(4件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(13件)女性の働きやすさ(14件)入社前とのギャップ(6件)年収・給与(12件)
エンゲージ会社の評判 飲食・フード（持ち帰り・配達飲食サービス）業界 株式会社トモの評判・口コミ 株式会社トモの入社前とのギャップ
エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。