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株式会社NHSの女性の口コミ

口コミ投稿日:2023年12月13日

回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年12月13日
成長・キャリア開発:資格取得の際、受験費用は負担してくれる。働きがい:電話営業で
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年12月13日
女性の働きやすさ:営業職を続けるのが難しくなった場合、事務や監査の役職に異動させ
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回答者: 女性/ テレアポ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2025年01月31日
事業展望:昨今の情勢からも、テレマーケティングは今後衰退していくと思います。イン
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月16日
女性の働きやすさ:女性に限らず育休、産休、時短をとっている人は多く見られたので働
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口コミ投稿日:2023年05月03日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月03日
働きがい:上司が尊敬できる人なので学ぶことが多い。人間関係がとてもいい会社なので
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口コミ投稿日:2025年01月31日

回答者: 女性/ テレアポ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2025年01月31日
成長・キャリア開発:資格手当は充実しています。また、昇格時に
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回答者: 女性/ テレアポ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2025年01月31日
女性の働きやすさ:産休、育休は取りやすいと思いますし、時短勤務をしてる方もいまし
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この投稿は権利者(例:企業など)の申し立てを受け、
事務局が削除いたしました。

回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年12月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:一日中電話営業しか行
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回答者: 女性/ チームリーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月13日
企業カルチャー・社風:ザ・体育会系。気合いで何とかするんだ思考の人間が多いです。
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回答者: 女性/ 内勤/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年04月07日
福利厚生:オフィスの近くに住めば住宅補助ありオフィス環境:駅から直結のビルである
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口コミ投稿日:2022年06月13日

回答者: 女性/ チームリーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月13日
成長・キャリア開発:研修等はほとんどないので、自分で上司に色々と質問できる人間で
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回答者: 女性/ チームリーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:アポインターとして一人前になってからは、チームリ
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口コミ投稿日:2022年04月07日

回答者: 女性/ 内勤/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 21万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与はあるが少ない評価制度:半期
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回答者: 女性/ チームリーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月13日
勤務時間・休日休暇:親会社が変わったから休みは増えました。有給も普通にとりやすい
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事務局が削除いたしました。
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口コミ投稿日:2024年12月26日

回答者: 女性/ 個人営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年12月26日
成長・キャリア開発:若手が活躍できる環境が整っているのも、この会社の大きな特徴で
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口コミ投稿日:2024年12月26日

回答者: 女性/ 個人営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年12月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:新規営業などでしっかり成果を出せば、適切に評価されます。信頼関係が重要
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事務局が削除いたしました。
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口コミ投稿日:2019年09月19日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:目標を達成している人と達成していない人で給与が大体同じくらいになる。基
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回答者: 女性/ 内勤/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年08月10日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションはとても活発だと思いま
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口コミ投稿日:2021年08月10日

回答者: 女性/ 内勤/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年08月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 --万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給プラスみなし残業代が毎月銀行に振り込まれます。交通費は出ますが、
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