3.4

口コミ315件
年収・給与42件
求人0件
フォロー数461人

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口コミ(315件)

年収・給与(42件)

女性の口コミ(67件)

求人情報(0件)

独立行政法人都市再生機構の平均年収は639万円、年収範囲は350～1100万円です（64人の正社員の回答）。

独立行政法人都市再生機構で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを42件掲載中。

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独立行政法人都市再生機構の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
639万円	350~1100万円	64人

（平均年齢35.6歳）

回答者の平均年収	639万円
回答者の年収範囲	350~1100万円
回答者数	64人

（平均年齢35.6歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	645万円（平均年齢34.5歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	595万円（平均年齢32.9歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	706万円（平均年齢39.5歳）
その他（公務員、団体職員他）	609万円（平均年齢35.1歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	596万円（平均年齢31.6歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	465万円	650万円	14人
30~34歳	597万円	750万円	23人
35~39歳	680万円	900万円	10人

年収分布

（人）

（万円）

独立行政法人都市再生機構の口コミを探す

回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年08月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
720万円	45万円	0万円	180万円

年収	720万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	180万円

給与制度:
世間一般と比べると貰えているが、同業他社にはかなり劣る。特に若手の間は給与が低い。新卒組は高学歴が多数を占めるため、大学同期もそれなりのところに就職していて給与の差が若手転職が発生する要因になっている。
賞与は年4ヶ月。
各種手当も必要最低限で、同規模の会社と比べると貧相。

評価制度:
年功序列であり相対評価。一応成績評価もあるが、割り当てられた役割以外は評価対象にならないので、どの役割になるか、運の要素がかなり強い。

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回答者：女性/ 土木/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年04月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	29万円	3万円	100万円

年収	450万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	100万円

給与制度:国全体と概ね同じように動く。国の機関の中では貰っている部類だと思う。評

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回答者：男性/ 建築/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 賃貸/ 課長

3.3

口コミ投稿日：2024年01月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	50万円	0万円	1000万円

年収	900万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	1000万円

給与制度:年功序列貢献度も一定程度評価されるが、それより社内調整に長けている人物

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年03月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
460万円	30万円	3万円	120万円

年収	460万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	120万円

給与制度:基本給と職能給があり、それに地域手当、さらに賃貸住宅に住んでいる人には

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設計

4.4

口コミ投稿日：2023年06月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:基本的に年功序列である。昇給は一年に一回、級が上がると大きく給料が上が

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回答者：女性/ 建築系技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年08月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
720万円	555万円	165万円	165万円

年収	720万円
月給（総額）	555万円
残業代（月）	165万円
賞与（年）	165万円

給与制度:昇給について、3級までは基本的には年功序列で、プロパー・中途で差は生じ

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回答者：男性/ 事務系総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年05月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:良くも悪くも年功序列制である。評価制度があるものの、良くてボーナスで数

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回答者：男性/ 営業推進/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年01月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	12万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	12万円
賞与（年）	200万円

給与制度:基本的に年功序列で賃金は決まる。賞与は評価に合わせて0.8〜1.5倍位

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回答者：男性/ 技術系総合/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年11月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:賞与は年2回支給されます。常勤職員の令和元年の平均賞与額は、約237万

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回答者：男性/ 計画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年07月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	56万円	0万円	200万円

年収	900万円
月給（総額）	56万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:国家公務員の給与制度に準拠昇給は年1回、賞与は年2回資格取得は望ましい

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回答者：男性/ 計画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年12月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	56万円	0万円	200万円

年収	900万円
月給（総額）	56万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

モデル年収:新卒入社後約10年間はほぼ同じタイミングで役職は上がるが、そこから先

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回答者：男性/ 計画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年12月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	56万円	0万円	200万円

年収	900万円
月給（総額）	56万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

賞与:公務員と同様の棒級表があるが、公務員と違い、級が上がらない限り、給与のアッ

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回答者：男性/ 機械設備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ストック設計部/ 課長

3.8

口コミ投稿日：2022年05月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	0万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

給与制度:年度当初に業務目標を掲げ、年度末にその評価を行い、その結果に基づき昇進

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回答者：男性/ 計画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年01月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	56万円	0万円	200万円

年収	900万円
月給（総額）	56万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:国家公務員に準拠しかし役職級ごとのアッパーの金額があることから、仕事を

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回答者：女性/ 事務系総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2025年01月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:概ね国家公務員に準ずる評価制度:面談をもとに決定されるが個々人における

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回答者：男性/ 建築/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年12月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	3万円	80万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	80万円

給与制度:年功序列で昇給するため、昇進や昇給にこだわる人は少ない印象です。評価制

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回答者：男性/ 不動産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年02月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

給与制度:入社15年ほどまでは完全な年功序列であり、同期で差がつくことはない。評

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	10万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	162万円

給与制度:年功序列。若手のうちは給与が低く感じるかもしれない。評価制度:年功序列

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回答者：男性/ 建築職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年12月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
670万円	41万円	0万円	167万円

年収	670万円
月給（総額）	41万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	167万円

評価制度:課長より下の職位までは大体の人が年功序列で昇進することができる。課長以

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回答者：男性/ 計画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年12月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	56万円	0万円	200万円

年収	900万円
月給（総額）	56万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

評価・昇給制度:評価は半期に一度。期首に策定した目標への達成度をもとにボーナスが

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回答者：男性/ 住宅経営/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年12月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	10万円	130万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	130万円

給与制度:給与は非常に低いと感じている。残業してプラスがなければ、毎月かなりしん

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回答者：男性/ 土木/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年10月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
950万円	59万円	0万円	237万円

年収	950万円
月給（総額）	59万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	237万円

給与制度:一般企業と変わらないと思う評価制度:業務成績に応じた評価制度を導入して

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回答者：男性/ 設備職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年03月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	9万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	9万円
賞与（年）	250万円

給与制度:人事評価あり評価制度:相対

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年07月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年功序列で毎年徐々に給料が上がっていきますが、昇給幅はそこまで大きくあ

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回答者：男性/ 建築技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 都市再生業務部/ 主査

3.1

口コミ投稿日：2021年05月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与体系は決まっているので、同年代で同じ役職だとだいたい同じ給与かと思

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年09月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	53万円	0万円	212万円

年収	850万円
月給（総額）	53万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	212万円

給与制度:給与水準は地方上級水準。手当は住居手当が上限3万円弱まで出る。評価制度

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回答者：女性/ 技術総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年06月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	22万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇給緩やか。若手はボーナス込みで400〜500万円。残業ほぼなし。資格

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回答者：男性/ 主査/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年09月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	30万円	5万円	150万円

年収	700万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	150万円

給与制度:国家公務員並び評価制度:年功序列だが、主幹クラスから同期との昇級タイミ

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回答者：男性/ 建築職/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2020年09月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:年2回目標設定面談とそのフォローがあり、それにより評価が決まる。しかし

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回答者：男性/ 人事/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年11月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
580万円	0万円	0万円	0万円

年収	580万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価制度:基本的に年功序列主義。上司はよく見てくれているが、その評価が経営陣ある

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスに反映される成果への査定も不透明だし、成績が良くても貰える金額

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年次で昇給していくため、安定志向の人にはオススメ。異動が多く、赴任する

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2016年11月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料は世間一般の平均以上だと思います。ただ、名だたる大学卒業者ばかりな

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2016年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年々下げられている。高い方かもしれないが、民間と比べると安い。社員の不

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

評価制度：中途採用者であっても新卒採用者と変わりない人事制度となっている。中途採

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独立行政法人都市再生機構の退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 事務系総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2025年01月06日

福利厚生:住宅補助あり　　　　　　　　　　　社宅あり　　　　　　　　　　　　　通

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回答者：男性/ 技術系総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 本社/ 主査

3.2

口コミ投稿日：2020年06月25日

福利厚生:職員宿舎はあるが削減傾向。ただ入れると格安で住めるのでラッキー。住宅補

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不動産・建設・不動産賃貸仲介

回答者：回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:・給与最初の基本給は経験問わず同じ印象昇給も毎年￥5,000... 続きを見る

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ＡｐａｍａｎＰｒｏｐｅｒｔｙ株式会社の年収・給与

3.0

東京都千代田区丸の内１−８−１丸の内トラストタワーＮ館１９Ｆ

不動産・建設・不動産賃貸仲介

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

給与水準:宅建事務員は、手当てがつきます。専任か否かで金額が異なります... 続きを見る

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株式会社木下の賃貸の年収・給与

2.9

東京都新宿区西新宿６−５−１新宿アイランドタワー８Ｆ

不動産・建設・不動産賃貸仲介

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:年収は、歩合で稼いであげるしかないが、最近厳しくなり、なかな... 続きを見る

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株式会社エイトの年収・給与

3.6

東京都八王子市明神町３−２０−５エイトビル

不動産・建設・不動産賃貸仲介

回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:昇給はあります。賞与もあります。各種手当もあります。評価制度... 続きを見る

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株式会社ビルネットの年収・給与

2.7

東京都千代田区外神田２−１５−２新神田ビル５Ｆ

不動産・建設・不動産賃貸仲介

回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:とにかく基本給が安い！安すぎる！
退職金も一応出るが、ベース... 続きを見る

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株式会社賃貸メイトの年収・給与

3.7

三重県四日市市蒔田２−１４−７

不動産・建設・不動産賃貸仲介

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主任

給与制度:実力主義ではあるが、配属店と上司にの当たり外れにより芽が出る... 続きを見る

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上野産業株式会社の年収・給与

4.2

東京都千代田区鍛冶町２−６−２上野ビル９Ｆ

不動産・建設・不動産賃貸仲介

回答者：女性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

評価制度:最初はみんなアシスタントから始まります。実力がついて、独り立... 続きを見る

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Ａｔｈｌｅｔｉｃ株式会社の年収・給与

4.0

東京都文京区本郷２−１０−９冨士ビル３Ｆ

不動産・建設・不動産賃貸仲介

回答者：男性/ Chief/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

評価制度:弊社営業部では、昇降格の基準が営業成績になっております。その... 続きを見る

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株式会社ＨＡＴＡＲＡＢＡの年収・給与

4.4

東京都渋谷区渋谷３丁目８－１２渋谷第一生命ビルディング　５Ｆ

不動産・建設・不動産賃貸仲介

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

給与制度:営業職については、賞与が成果に連動したインセンティブとして支... 続きを見る

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会社名	独立行政法人都市再生機構
業界	不動産・建設（不動産賃貸仲介）
URL	https://www.ur-net.go.jp/
所在地	神奈川県横浜市中区本町６−５０−１横浜アイランドタワー５Ｆ

従業員数	3124名
設立年	1955年
資本金	1075769百万円
代表者	中島正弘
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

独立行政法人都市再生機構の平均年収は639万円、年収範囲は350～1100万円です（64人の正社員の回答）。

独立行政法人都市再生機構で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを42件掲載中。

1		ハウスコム株式会社 3.2 口コミ(1190件)
2		株式会社レオパレス２１ 3.1 口コミ(4119件)

エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	645万円（平均年齢34.5歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	595万円（平均年齢32.9歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	706万円（平均年齢39.5歳）
その他（公務員、団体職員他）	609万円（平均年齢35.1歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	596万円（平均年齢31.6歳）

独立行政法人都市再生機構の年収・給与 - エンゲージ会社の評判

独立行政法人都市再生機構の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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独立行政法人都市再生機構の年収・給与についての口コミ

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員