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株式会社Ｌｉｖ．Ｄｅｓｉｇｎのカテゴリ別口コミ（385件）

福利厚生・オフィス環境(52件)企業カルチャー・組織体制(28件)成長・働きがい(117件)事業展望・強み・弱み(43件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(48件)女性の働きやすさ(38件)入社前とのギャップ(19件)年収・給与(40件)

株式会社Ｌｉｖ．Ｄｅｓｉｇｎの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
302万円200~450万円38人
[年収算出方法]

（平均年齢27.7歳）

回答者の平均年収302万円
回答者の年収範囲200~450万円
回答者数38人
[年収算出方法]

（平均年齢27.7歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		302万円
（平均年齢27.3歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		307万円
（平均年齢31.3歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（40件）

株式会社Ｌｉｖ．Ｄｅｓｉｇｎの回答者別口コミ（53件）

  • 営業部 / 主任 / 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
2.9 最新の回答：2024年10月25日
  • テレアポ アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
3.6 最新の回答：2024年09月30日
  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2015年時点の情報
3.6 最新の回答：2024年09月26日
  • 無し / 一般職員 / イベント営業(ＳＰＲ) 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
3.1 最新の回答：2024年07月17日
  • アポインター 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.4 最新の回答：2024年07月08日
回答者一覧を見る（53件）

株式会社Ｌｉｖ．Ｄｅｓｉｇｎの職種別口コミ（385件）

営業系（356件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（19件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
その他（10件）
（公務員、団体職員 他）
すべての口コミを見る（385件）

株式会社Ｌｉｖ．Ｄｅｓｉｇｎの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年10月25日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 主任

2.9
口コミ投稿日：2024年10月25日
福利厚生:
前は住宅補助があったが、最近地域手当に変わった。寮はない。通勤手当はある。退職金あり。

オフィス環境:
店舗によって広さは様々だか、全体的に綺麗だと感じる。ウォーターサーバーが設置されており、無料で飲める。駅から遠い店舗が多いため、バスや車で通勤している人も多い。

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株式会社Ｌｉｖ．Ｄｅｓｉｇｎの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年05月09日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2024年05月09日
勤務時間・休日休暇:
休日は支社によって違いシフト制であったり、月火固定のところもあるのでよかった支社によっての当たり外れはあるかもしれない。自分のいる支社では有給は取りやすい環境ではある。しかし、上の役職に上がるとお客様の都合に合わせることになるので休みの日に片付いてない仕事を終わらせている人もいる。

多様な働き方支援:
リモートワークはなく、イベントスタッフとしてスーパーやホームセンターで活動することが多い。なのでイベントによっては出勤時間も変わってき、8時出社の時もあれば12時出社の時もある。

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株式会社Ｌｉｖ．Ｄｅｓｉｇｎの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月17日

回答者： 男性/ 保険営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年02月17日
企業カルチャー・社風:
支社によるとは思うが、営業ゆえ挑戦する機会は無限にある。風通しもいい方だとは思う。

組織体制・コミュニケーション:
上司にもよるが、話しやすい方だとは思う。組織間の交流もzoomを使って最近横のつながりも増えてはきた。

ダイバーシティ・多様性:

性別は特に関係ない。

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株式会社Ｌｉｖ．Ｄｅｓｉｇｎの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月29日

回答者： 女性/ 保険販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ イベント事業部

4.0
口コミ投稿日：2024年01月29日
女性の働きやすさ:
積極的に女性管理者登用を行なっている。店舗によってはチームリーダーも女性が多い印象。男性が多い会社ではあるが今は離職率の多さからか女性の意見をしっかり聞いてくれる。

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株式会社Ｌｉｖ．Ｄｅｓｉｇｎの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年05月14日

回答者： 男性/ サプライヤー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2024年05月14日
成長・キャリア開発:
資格手当は充実しているので資格は取った方がいいです。研修は今年から1ヶ月本社であります。

働きがい:
正直最初の役職のサプライヤーは働きがいを感じません。駅前でチラシとテッシュを配り保険のアンケートをしてもらいアポイントを取ったり、フライヤーと呼ばれるものはいわゆるピンポンで訪問します。また過去の顧客情報からテレアポもします。営業スタイルが気に食わないと厳しいと思います

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株式会社Ｌｉｖ．Ｄｅｓｉｇｎの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月30日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年03月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:
保険の総合代理店だが、まず入社してからは全員アポイント獲得業務からスタートする
その後アポイント獲得業務で結果を出したもの、上司から適性がありそうと認められたものが
アポイントを獲得したお客様のところに訪問営業をするというものだった
ギャップを感じるところはそこだと思う

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株式会社Ｌｉｖ．Ｄｅｓｉｇｎの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月30日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年03月30日
事業の強み:
競合他社が多く特にないと思う

事業の弱み:
競合と比較したときに感じるのは店舗数の少なさだと思う

事業展望:
少しづつ伸びていくとは思うが、社員一人一人にかかる負担は大きくなるように感じた

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株式会社Ｌｉｖ．Ｄｅｓｉｇｎの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年10月25日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 主任

2.9
口コミ投稿日：2024年10月25日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 25万円 3万円 50万円
年収 350万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 3万円
賞与（年） 50万円
給与制度:
毎月のマージンで稼ぐ体系になっているので、基本給は低めに設定されています。賞与は1年に2回ありますが、他社に比べると少ない。

評価制度:
完全実力主義な会社なので、営業力がある人はどんどん昇進していけると思います。
ただ、営業力があれば誰でも上がっていけるので、役職が上の人でも自分本位な考えをしている人も多いと感じる。

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