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株式会社Ｌｉｖ．Ｄｅｓｉｇｎの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社Ｌｉｖ．Ｄｅｓｉｇｎで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを395件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社Ｌｉｖ．Ｄｅｓｉｇｎへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 保険販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ イベント事業部

4.0

口コミ投稿日：2024年01月29日

女性の働きやすさ:
積極的に女性管理者登用を行なっている。店舗によってはチームリーダーも女性が多い印象。男性が多い会社ではあるが今は離職率の多さからか女性の意見をしっかり聞いてくれる。

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回答者：男性/ サプライヤー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年05月14日

女性の働きやすさ:休暇は有給であれば取れると思います。支社によっては偏りがあるの

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保健営業部

3.1

口コミ投稿日：2024年02月13日

女性の働きやすさ:男女差なく、結果によって評価される点は素晴らしく、BtoC営業

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年05月09日

女性の働きやすさ:女性の方で上の役職につかれている人が多いので女性の人も働きやす

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 主任

2.9

口コミ投稿日：2024年10月25日

女性の働きやすさ:会社全体として女性の昇進を進めている為、女性も働き易い環境にな

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回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2025年01月07日

女性の働きやすさ:働きやすい。育休も取れるうえに、家庭事情の早退も認められている

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年03月30日

女性の働きやすさ:女性はかなり活躍していた、女性も働

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回答者：男性/ 保険営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年02月17日

女性の働きやすさ:女性の管理職はすごい多い会

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回答者：女性/ SPR/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月03日

女性の働きやすさ:SPRは重たい荷物を運んだり引越し業者並の体力を使います。長く

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回答者：男性/ サプライヤー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

2.7

口コミ投稿日：2023年11月20日

女性の働きやすさ:悪くは無いのではないでしょうか。本当に実力だけで給料が決まるの

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保険事業部/ 一般

4.1

口コミ投稿日：2023年06月13日

女性の働きやすさ:女性にとって働きやすい会社だと思います。残業もほとんどないため

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年03月24日

女性の働きやすさ:女性社員を増やし、責任者起用するよ

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 本部/ 一般

2.6

口コミ投稿日：2023年07月12日

女性の働きやすさ:家庭の事情に合わせてある程度の

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回答者：男性/ テレアポ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月01日

女性の働きやすさ:女性でも責任者になっている方は

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年01月26日

女性の働きやすさ:時間が長いのと成績に応じて給料が全く異なるため働きやすいとは思

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回答者：男性/ 色々/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主任

3.7

口コミ投稿日：2022年09月01日

女性の働きやすさ:女性の管理職はいないような気がします。働きやす

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年06月24日

女性の働きやすさ:女性にとって働きやすい会社だと言える。福利厚生、育休制度など多

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年07月19日

女性の働きやすさ:男性社会ですが、女性が少ない分配慮してくれることが多いと思いま

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回答者：男性/ サプライヤー/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年02月26日

女性の働きやすさ:働きやすいとは思わないです。夏、秋関係なくアポ獲得の方々などは

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回答者：男性/ 代理店営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年08月13日

女性の働きやすさ:女性でも大丈夫だと思います。営業活動においては、女性が優位に立

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回答者：女性/ イベント営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年11月15日

女性の働きやすさ:入社してからは必ずイベント営業を経験します。女性が居る店舗なら

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回答者：男性/ 保険営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年06月18日

女性の働きやすさ:女性の割合が多かったので、女性としては働きやす

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回答者：男性/ 代理店営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年08月30日

女性の働きやすさ:女性はまちまちいる印象です。女性でも関係なく

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回答者：男性/ 保険募集人/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年12月02日

女性の働きやすさ:強い女性でしたら働きやすい

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月17日

女性の働きやすさ：事業部に寄って、女性が多い所もありますが、リブ自体は男性社会で

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月17日

女性の働きやすさ：女性だからといって特別扱いはないので成果をあげるためには、夜に

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月16日

女性の働きやすさ：家の用事なども考慮してくれるし、子供がいる人は働きやすいと思い

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月16日

女性の働きやすさ：男性との給与差も無いので、その分クリアができないときは、休み返

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月31日

女性の活躍・女性管理職：女性が少ないので、女性マネジャーや幹部に女性がいないのは

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月31日

女性の働きやすさ：女性が全体的に少ない会社なので、大事にはしてもらえます。育休な

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月31日

女性の働きやすさ：営業なので、数字をクリアするには男女関係ないのでお客様によって

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月31日

女性の活躍・女性管理職：テレアポの方はパートの方ばかりですが営業でパートは少なく

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年09月26日

女性の働きやすさ:完全実力主義なので自分に合えばいいが、基本的に毎日残業3時間は

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月13日

女性の働きやすさ：聞いたことがありません。私がいた頃、女性で長く働いている方は1

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2024年06月01日

女性の働きやすさ:営業主体の会社なので、営業ができれば、女性も評価されますが、実

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会社名	株式会社Ｌｉｖ．Ｄｅｓｉｇｎ
業界	金融・保険（その他金融・保険）
URL	https://www.liv-design.jp/
所在地	愛知県名古屋市名東区姫若町３−２ＫＴＣビル７Ｆ

従業員数	379名
設立年	2012年
資本金	10百万円
代表者	三浦一之
決算月	4月
※ 一部、四季報データ参照

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