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株式会社Liv.Designの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月30日
事業の強み:
競合他社が多く特にないと思う

事業の弱み:
競合と比較したときに感じるのは店舗数の少なさだと思う

事業展望:
少しづつ伸びていくとは思うが、社員一人一人にかかる負担は大きくなるように感じた

回答者: 男性/ 保険営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月17日
事業の強み:完全実力主義なので年齢や性別に左右されず、やる気があって数字が出せる
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回答者: 女性/ 保険販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ イベント事業部

4.0
口コミ投稿日:2023年03月23日
事業の強み:保険を通してグループ会社とのクロスマーケティングに力を入れている為、
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回答者: 男性/ サプライヤー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

2.7
口コミ投稿日:2023年11月20日
事業の強み:強みは絶対に保険見直す事がない高齢者にもアプローチできるところでしょ
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回答者: 女性/ イベントSPR/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月22日
事業の強み:保険の窓口や見直し本舗のように大型イオンに店舗があるわけではありませ
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年01月26日
事業の強み:フランチャイズではなく店舗を拡大できているので今後フランチャイズなど
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回答者: 男性/ 保険募集人/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月02日
事業の強み:過酷な環境でも生き抜く力のある会社です。事業の弱み:リモートワークが
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回答者: 男性/ サプライヤー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月16日
事業の弱み:インバウンドマーケティングでの集客方法は模索していない事が、HPのレ
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回答者: 男性/ 保険プランナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月18日
事業の強み:強引に生命保険を売りつける営業力。事業の弱み:一般的な定義で優秀な人
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 主任

2.9
口コミ投稿日:2024年10月25日
事業の強み:新規事業にも手を出しているが、全体的に上手くいっていないように感じる
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月24日
事業の強み:新規客獲得のための力はある事業の弱み:やや単調事業展望:兵隊は新規客
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 本部/ 一般

2.6
口コミ投稿日:2023年07月12日
事業の強み:グループ会社が多数あるので希望に応じて異動も可能事業の弱み:営業色が
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保険事業部/ 一般

4.1
口コミ投稿日:2023年06月13日
事業の強み:新しくショップを展開したりと事業に対して非常に挑戦的で、若いうちから
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回答者: 男性/ テレマ営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月07日
事業の強み:販売チャネルが対面営業、電話営業、ショップなと多くあるのは、強みだと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
仕事内容:分担活動ということでアポイント担当と提案担当と分かれているためきっかけ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
仕事内容:基本、アポがあるところへの訪問や店舗では来客待ちなので、頂いたお客様か
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
雇用の安定性:中途採用は人が減ればドンドンしています。ただ営業会社ですので規定は
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
仕事内容:営業のセンスや力量がない方は、研修が最初だけで後は現場で覚えるだけなの
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
雇用の安定性:規定が3ヶ月ごとなので、まだまだ入社間もない方はこの規定が理解でき
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月31日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】身近な支店長、エリアマネジャーなどとは会議な
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月31日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】上司によっては人間性も違うので、現状の把握や
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月31日
成長性・将来性:代理店ですので、保険会社がしっかり利益を出していないと取り扱う会
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月31日
成長性・将来性:代理店の中では上位にあり実力もあるので、社員数が安定すれば将来性
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月31日
仕事内容:アポの供給は、絶対的に安心できる事でストレスなく仕事に集中できました。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月31日
仕事内容:上下関係がしっかりしているからこそ、良い所もあり意見が上に伝わりにくい
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:こちらの会社では一定のノルマを越えた人だけが勤め続けられています。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:現在の仕事を始めて、本当に保険の相談が多いことにびっくりしてい
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:保険代理店はまだまだたくさんあるので、どうやったらお客様が選んでく
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月13日
仕事内容:電話営業です。個人宅へ電話し保険のパンフレット送付許可をいただきます。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月13日
雇用の安定性:人が辞めたらどんどん中途採用をしていた印象があります。採用業務には
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月13日
成長性・将来性:営業力があるところと、全国に支社があるためどこの地域のお客様に対
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月13日
仕事内容:果たして顧客の電話番号はどこから仕入れているのでしょう。よくお客様から
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の発展について】上が変わらなければ発展はないと思います。そ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【会社の将来性について】金融庁が入り停止になれば、健全な営業が出来
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションについて】会社の成長の為に仕事をしてる人は
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